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江西学校元旦放假不放吗

嫌弃教师收入低!更奇怪的是在岗教师的绩效工资被七扣八扣。我们一起了解国家在停产、停业期间的相关法律的规定?非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资:用人单位仍按照劳动合同约定的标准支付工资”员工没有提供劳动:公司要支付当地最低生活保障。...

江西学校元旦放假不放吗,江西老师为什么都集体辞职了?

题干描述不准确:教师70人集体辞职确有其事;确实发生在江西,但准确地讲应该是发生在江西省抚州市临川县!

临川,被誉为“才子之乡”。可谓“文人荟萃,名人辈出”!尤以王安石、汤显祖、曾巩,这三个大家最牛。临川,钟灵毓秀,文教鼎盛。这样的文化名城,怎么会有70名老师集体辞职呢?

我们先来看看,官方给出的辞职原因:

一、夫妻两地分居;

二、外地安家创业;

三、收入低;

四、个人原因、长期疏于教学工作;

五、随夫到外省发展;

六、照顾家人和小孩以及身体欠佳等原因

作为一个业内老师,对他们辞职原因有异议(这里不一一驳斥):一曰:夫妻长期两地分居。

这个理由太牵强:众所周知,教师队伍女性居多。在这个队伍里,夫妻两地分居的很多。别的不说,有一部分军嫂。她们的丈夫长期在部队服役,为了大家,舍弃了小家。夫妻两地分居,是为了祖国。这些军嫂代丈夫在父母面前尽孝,在孩子面前即当爹又当妈。在学校,吃苦在前,努力工作!

如果按照这个理由,军嫂是最应该在编不在岗,名正言顺“吃空饷”!

二曰:收入低

教师的收入不高,教师编制如鸡肋,食之无肉,弃之可惜。每年开学季,都能看到有老师辞职,理由很简单:收入低,糊口尚可,养家不易!如果这样,在编不在岗的老师,嫌弃教师收入低,为什么不干脆麻溜辞职,下海挣大钱?为什么一边嫌弃,一边“吃空饷”?

某些人是怎样“吃空饷”的?

我注意到:临川一中、二中,没有这种情况。一中这样的学校,教育要质量,不好钻空子。辞职教师大多数编制在县城一般中小学或农村学校。大多为初中、小学老师。山高皇帝远,鞭长莫及!

个别人,平时不在学校,本校老师只能在学校花名册上看见他们的名字。三尺讲台看不到他们的身影,工资表上有他们的薪资数额。年底发绩效工资时,需要公示,这时他们的名字赫然在列。更奇怪的是在岗教师的绩效工资被七扣八扣,他们却能拿全额绩效!

哪些人可以享受这样的待遇?

呵呵?俗话说得好“鼠有鼠路,蛇有蛇道”!这些人,大多背靠大树好乘凉!此处省略……

临川这70名教师是被辞职的!在此,为临川教体局点个赞?!清除这些在编不在岗的“吃空饷”教师,就是在切除教育机体上的毒瘤!修复教育生态,让校园风清气正!

【同意本人观点的,点赞留言!谢谢!】

员工生活的最低标准是多少?

【金菲观点】众所周知的新冠肺炎,牵动着全国人民的心,至此也造成了很多的社会问题,春节假期延长,各个企业停产停业,无法正常维持运营,导致员工都无法正常上班,那么,对于疫情期间的工资发放,各个地区又有怎么样的政策尼?

接下来,我们就拿江西省为例,给大家具体说说:

首先,我们一起了解国家在停产、停业期间的相关法律的规定:

根据《工资支付暂行规定》第十二条规定“非因劳动者原因造成单位停工、停产在一个工资支付周期内的,用人单位应按劳动合同规定的标准支付劳动者工资。超过一个工资支付周期的,若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地的最低工资标准;若劳动者没有提供正常劳动,应按国家有关规定办理。”

所谓一个工资支付周期,一般企业采取月薪制,也即意味着大多是情况下:

1、停工停产一个月内的,员工不干活,用人单位仍按照劳动合同约定的标准支付工资。2、停产超出一个月的,则可以分两种情况发放工资: (1)若劳动者提供了正常劳动,则支付给劳动者的劳动报酬不得低于当地最低工资标准; (2)若没有提供正常劳动,则可以按低于最低工资标准的水平发放工资。也就是自第二月起,员工没有提供劳动,公司要支付当地最低生活保障,每个地区都有自己的规定。烟台地区的最低生活保障=最低工资的70%。

那么,按照法律的有关规定,我们了解一下江西又是具体怎么样的政策呢?

一、隔离期间的工资支付问题

对新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人、密切接触者因被采取隔离治疗、隔离观察等隔离措施导致不能提供正常劳动的企业职工,企业按正常出勤支付其隔离期间的工资,所支付的工资不得低于企业所在地的最低工资标准。

二、春节延长假期的工资支付问题

在国务院规定的2020年春节假期延长假期间(1月31日、2月1日、2月2日),企业依法安排职工工作又不能安排补休的,应按照不低于职工本人日或小时工资标准的200%支付工资。

三、在延迟复工期间未工作的工资支付问题

除被隔离治疗或隔离观察的新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人和密切接触者外,企业按照省政府办公厅《关于延迟省内企业复工的通知》(赣府厅明〔2020〕11号)规定延迟复工的,企业在延迟复工期间的工资支付,参照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定执行,即延迟复工时间在一个工资支付周期内的,企业应按照劳动合同约定的工资标准支付职工工资。

四、在延迟复工期间工作的工资支付问题

对于不受省政府办公厅《关于延迟省内企业复工的通知》(赣府厅明〔2020〕11号)中延迟复工时间限制的企业,在政府规定的延迟复工期间安排职工工作的,企业应当依法支付职工工资。其中,安排职工在休息日工作又不能安排补休的,应按照不低于职工本人日或小时工资标准的200%支付工资。

五、在延迟复工限制期满后仍被限制不能返岗工作的工资支付问题

除被隔离治疗或隔离观察的新型冠状病毒感染的肺炎患者、疑似病人和密切接触者外,因政府采取封锁疫区等紧急防疫措施导致职工在政府规定的延迟复工限制期满之后仍不能返岗提供正常劳动的。

参照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定执行,即包括政府规定的延迟复工期间在内的停工时间在一个工资支付周期内的,企业应按照劳动合同约定的工资标准支付职工工资。

超过一个工资支付周期的,企业应当发放生活费,生活费发放标准建议不低于企业所在地最低工资标准的70%。其中,企业与职工协商使用带薪年休假等各类假(包括企业自设的福利假)的,按国家有关休假规定和本企业福利假规定支付工资。

六、企业要求职工延期返岗的工资支付问题

江西省积极响应当地政府延期返程号召,企业要求疫情高发地区职工、非紧迫岗位职工、治愈出院的新型冠状病毒感染的肺炎患者职工延期返岗的,如职工不能通过其他形式提供正常劳动,有关工资待遇由企业与职工协商确定,企业也可参照国家关于停工、停产期间工资支付相关规定。

最后总结

国家有难,但对于每个人的最低生活都有相应的法律得到保障,那么,也希望广大公民都能与国家共同团结起来,打赢这场疫情战役。

作者:金菲昔比,优质职场领域创作者,中国“500强”企业电气工程师,持续行动者,写自己的职场感悟、实用的职场分享、合理的职场建议,欢迎关注我们!

河北4月20开学吗?

河北什么时候开学似乎成了每日一问了。

我在河北,还没有听到一点开学的通知,也没有任何迹象表明什么时候开学。

按照惯例,一般是提前7到14天宣布开学的话,今天愚人节,稍微有点常识的人知道,今天不适合宣布开学通知。所以,如果真的确定了时间,明天公布的可能性比较大。

再加上高考推迟一个月,对于学生们来说可以暂时舒一口气。

1.准备工作

这段时间,河北各个学校都在进行开学前的准备。如:

3月20日下午,石家庄市委书记一行实地调研了石家庄市长征街小学、石家庄市第27中学高中部、石家庄学院。主要查看了防疫物资储备室和网络在线授课等,听取学校疫情防控和复学准备情况。

3月16日下午,邯郸市三中组织老师进行了开学疫情防控演练,打磨复课后的每一个环节,做到校园防控万无一失,确保校园成为最安全的地方。整个演练过程紧张有序,高效完成。

3月12日下午,石家庄市第二中学组织部分处室老师进行了开学防控演练。

保定安国市伍仁桥学区所辖的小学、幼儿园分别举行了防控模拟演练。河间市第一实验小学进行模拟演练。等等。

这些工作都说明,教育局和每所学校,都非常重视开学的安全性,确保万无一失。

2.高三初三学生情况

这段时间,最着急开学的,恐怕是高三和初三学生和家长们。因为他们觉得在家学习的效果要差很多。

有的学校进行网上考试,很多学生成绩下滑得厉害,有的孩子当场就哭了。

对于河北这个高考大省来说,不开学意味着孩子们的复习得不到保障。虽然有的人说,只要孩子自觉自律,在哪里学习都一样。孩子在家还能保证三餐营养。

但是,再自觉的孩子,让他每天待在家自学,看网课,打卡完成作业等等,如果连续两三个月这样做,真的会有些吃不消。

再加上,网络这把双刃剑,在有的父母上班去了的情况下,能自觉听课复习而不打一下游戏的孩子,真的很难做到。

3.23日,一位河北初三学生的家长给省长留言:省长,您好。我想问问什么时间能开学?我的孩子今年中考,上网课的质量不高,总是偷着玩游戏和看小说,另外长时间看电脑,对眼睛也不好,特别期盼开学。

收到的回复是,已将反映的问题提交给相关部门处理。

3.父母和孩子在家的情绪

我一个哥家的女儿,在一所重点学校读初三。在家待了两个月,也学习了两个月。她属于听话的好孩子,据她爸爸说,孩子有时候学累了,会发脾气,这段时间家里的人都不敢去管孩子。

青春期的孩子,管得多了,容易有逆反心理。前段时间这里一个小区跳楼的女孩,跟哥家的女儿认识,真的可惜。

现在家里人都怕多说话影响孩子心情,也不敢多说什么。其实这样的家庭氛围和亲子关系,不利于孩子的学习和成长。

综合以上三点来看,河北高三初三开学准备工作已经做得很充分了,什么时候开学,就等发布通知了。

至于是4月13日还是4月20日,我们拭目以待。

您觉得呢?欢迎留言探讨。

2022江西抚州中小学寒假时间?

江西抚州中小学2021-2022学年上学期即将结束,寒假将至。为了让全市中小学学生度过一个健康、祥和、安全、文明、有意义的春节假期,结合我市实际,现就做好全市中小学学期末和寒假有关工作通知如下:

一、统一放假和开学时间。根据中小学教学进度和期末质量检测时间安排,全市各中小学幼儿园实行错时放假,幼儿园、小学寒假自2022年1月21日(农历腊月十九日)开始,初中、高中寒假自2022年1月25日(农历腊月二十三日)开始,至2月15日(农历正月十五)结束。下学期定于2022年2月16日(农历正月十六日)教师到校,做好开学准备工作,2月17日(农历正月十七日)学生开学报到,2月18日(农历正月十八日)正式上课。

云南小学4月8日能开学吗?

答题/帅小西De--期待为您解惑!

云南小学4.8日大概率无法开学啦!按最初云南省的开学通报,中小学其他年级是3.30日开学的。

但是,云南省教育厅3.27日印发《关于高三初三年级外其他学生暂不开学的通知》,将原定于3.30日中小学其他年级开学紧急叫停,即除高三、初三年级外,其他学生暂不开学。具体开学时间另行通知。

这是继“开学后原则上不要求师生戴口罩”后,云南再次“勇夺第一”。与之前质疑“不要求戴口罩”不同,此次大量云南学生家长表示支持,如“谨慎再谨慎”,甚至有家长留言“江苏能不能学学?”。

尽管自3.28日零时起我国已暂停外国人入境,减少入境航班,但是境外输入确诊病例对疫情防控依然冲击很大,如3.29日0-24时新增确诊病例31例,其中境外输入30例。

截至3.30日20时许,国内已累计新增境外输入病例723例。在下图的“境外输入趋势图”中,输入病例累计人数曲线并未呈现出拐点,短期内还会有之前已入境的部分输入病例可能确诊。

相比累计境外输入病例数据中的北京131例,上海159例、广东132例外,云南省的6例境外输入病例(现有6例)不算突出,不过其他三地并未通报具体开学日期。

而且,在这6例输入病例的背后,更是有几百人或更多入境人员在集中隔离,期间可能隐藏有无症状感染者。3.26日,总/理在召开疫情工作领导小组时就强调,“要高度重视防治无症状感染者”。

之前,河南漯河的一例本土新增病例就是接触过郏县的无症状感染者。

之前,我们已经历过一次艰苦卓越的全民抗疫,疲累之余,内心并未放松警惕。相比复工复产,复学后的学校中学生密度高、接触多,尤其是全部年级复学没有足够教室实现“小班制”,更是有不小的潜在风险。

3.27日,贵州省锦屏中学209人发热腹痛,199人住院,更是不断挑动着家长们敏感的神经线。初查后是学校备用水源问题,学生核酸检测非新冠肺炎征象。尽管是虚惊一场,还是有不少家长被吓出一身冷汗。

其实,走在路上,我们也能感觉到近两天的变化。3月中旬,天气转热、疫情防控形势好转,很多人偷偷摘下口罩,部分地方也发文非人员密集场所可不戴口罩。可是,这两天路上不戴口罩的人几乎没有啦。

北师大心理学乔志宏教授给出建议:

家长们要接纳孩子们现在在家这个事实,不要不接纳,不要用原来的标准和理想化的期待要求自己,想象自己的孩子就是应该按照各种要求几点起床、几点睡觉、几点吃饭,然后认真学习。我估计你也做不到。

各位家长有乔志宏教授说到的类似情况吗?

今年大学能如期开学吗?

首先,我本人就是在校学生,我认为95%以上大学下学期能如期开学

原因如下

1、结合自己的的学校的例子来给大家参考下学期能不能如开学

根据我得到的消息,我们学校下学期会如期开学,并且有需要的还可以提前返校

再来看看我们江西省最新疫情整体情况通报

可以看出江西省的疫情防控做得非常好,开学条件已经具备。

全国疫情情况

可以看出,全国疫情除了香港、上海和新疆等部分地区,其他的均比较稳定,所以很大概率下学期可以开学。

2、上学期网课不理想

自从春节后,一半以上的大学生都是通过上网课完成了上半学期

然而,网课毕竟是网课,肯定不如线下教学,这一方面大大影响了大学生的学习效率,另一方面在家上网课很多同学都很敷衍并不会认真听,久而久之,就可能落下许多课程。

综上所述,下学期全国绝大部分还是有超大概率能够开学的。

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