大家好，关于合伙开店40万怎么分摊很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于合伙开店40万怎么分摊的的知识，希望对各位有所帮助！
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和朋友合伙开了一家三十多平米的女装店，但是我不能上班，应该给他多少工资合适
要看你的店开在什么地方，如果一线城市至少6000元，如果二、三线城市5000元其它的地方4000元就可以了。
要给底薪，再拿提成，比如底薪是4000元，卖一件他提10元，多卖多得，提高他的积极性，发掘他的潜力对生意未来的发展有很大的好处！
如果你们刚刚创业，在摸索阶段，经验不足，再说现如今生意难做，三个月之内暂不提他工资待遇的事，三个月以后视行情而定，你们合伙开店算是缘份，生意好多给，生意不好少给，反正到时可以平分利润。生意走入正轨后，他的工资待遇可参考当地的实际行情来分配。
你也要征询他的意愿，采纳他的意见，有一句话是这样说的:生意好做，伙计难谋，你们都要大公无私、真诚相待！互相体谅，相互包容才会长远的合作下去！
愿你们同心协力创佳绩！
我打算和我小姐妹合伙一起开一家服装店，外带一些小饰品。两人合伙开店好吗应该注意些什么呢
合伙开店很复杂，现在很多家族，朋友，同学开店都会闹出很多不愉快．我是没办法教你怎么万无一失，但总结我的经验给你些建议：
1、首先，明确双方的权利和义务，就象一楼说的一样，一定要签订协议，比如说计算开店的总投入，再分摊到双方身上，以此计算双方的”股份”．产生的利润也根据股份来分配。并且最好合同约定公共的钱不能随便支取，都必须等结算后再固定分配。
2、其次，什么问题一牵扯到钱都特别免感，租赁的费用、合同保证金、装修费用、员工费用等最好都按固定的比例来分摊，虽然麻烦一点，但是最后出了事比较好说话。
3、再次，一开始必须相互承诺无论出现什么纠纷，由谁引起，都要一起承担，包括一些工伤赔偿、场地被占用、合同谈判、租赁业主违约等，都要两个股份持有人首先商量好要怎么处理，达成共识，最后再来跟别人谈判，以免最后出现意向相左。
4、最好不要在合伙期间把其他人牵扯进来，比如介绍某某朋友帮助管理啦，让某某人入股啦，不过实话说这种情况很常见，一出现真的很头痛。要与对方协商好，万一捅了漏子应该怎么处理，责任怎么分摊等等。总之，各人脑子里的想法都有不小区别，多协商，少独断，才能避免很多不愉快。
分摊比例是什么意思
分摊比例的意思如下。在企业成本核算中，两种以上产品使用同一种材料，这种材料成本按每种产品的消耗量的比例来分摊这种材料成本。
另外例如，两个人合伙投资兴办企业，按投资比例分得红利，同时也按投资比例承担风险，分摊亏损。回答结束。
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