根据《国务院办公厅关于2019年部分节假日安排的通知》，2019年劳动节放假时间为5月1日至5月4日，国务院还规定5月5日（星期日）调休，2.放假期间的工资怎么算？劳动者在带薪年休假期间的工资应不低于其正常工作日工资的300%。...
鹰潭市即将迎来劳动节，许多人都在关注这个问题：劳动节放几天假？放假期间的工资怎么算？本文将为大家解答这些问题。
1. 劳动节放几天假？
根据《国务院办公厅关于2019年部分节假日安排的通知》，2019年劳动节放假时间为5月1日至5月4日，共计4天。同时，为了便于大家休息，国务院还规定5月5日（星期日）调休，与5月1日至5月4日连休，共计5天。
2. 放假期间的工资怎么算？
根据《中华人民共和国劳动法》规定，劳动者在带薪年休假期间的工资应不低于其正常工作日工资的300%。因此，在劳动节放假期间，企业应当按照法律规定支付员工带薪年休假期间的工资。
3. 注意事项
虽然劳动节是放假的时间，但是对于一些特殊行业或者需要连续工作的职业，可能会有不同的安排。例如医院、交通运输等行业，可能需要进行轮班值班或者加班工作。因此，员工在享受劳动节假期的同时，也需要注意公司的相关安排，避免因为违反公司规定而产生不必要的麻烦。
鹰潭市劳动节放假时间为5月1日至5月4日，共计4天，5月5日调休，共计5天。在劳动节放假期间，企业应当按照法律规定支付员工带薪年休假期间的工资。员工需要注意公司的相关安排，避免因为违反公司规定而产生不必要的麻烦。