php求职简历怎么写,有什么好的学习app?
分享 11个相见恨晚的学习利器 ,每一个都是自己用心挑选并且使用过的,良心推荐。
1、有讲课堂
之前在网页端叫“唯库“,现在电脑网页端改名叫“酷思纬哲“,里面的课程内容丰富,覆盖了多行业、多岗位、多技能的学习,费用也不贵,早期时候报过上面很多课,还专门买了年度会员。
里面的课程都是邀请的各个领域做的不错的大咖授课,包括华人英语教父赖世雄也在上面开过课。课程在微信端也可以学习,非常方便。
2、不背单词
曾经我是百词斩的粉,后来发现图片辅助记忆法似乎不太起效了,图片喧宾夺主,最后只记住图片,单词一旦脱离图片就记不住了,所以后来就该用另外一个背单词的软件——“不背单词”。
最大特点是有单词拼写功能,其他软件只有看和听的功能,对于最重要的拼写功能却省略了。
还供150多万条有声实景例句,帮你高效记忆单词。四六级、雅思托福的词书都有。快忘记时,还会突然提醒你复习。
3、腰果公考
腰果公考是一个专注于公务员、事业单位考试的备考软件,里面有大量的题库和线上课程;软件支持安卓和苹果版本。
它的学习版块支持切换公务员笔试、公务员面试、事业单位、军队文职、公检法,题库包含了近十年国考、省考、政法干警等真题整卷,每道题都有细分知识点归属,每道题都有精心撰写的专业解析。功能上也不单一,还支持错题复习,收藏练习,试卷下载等功能。
4、中国大学MOOC
顶尖的高等教育APP,各类大学公开课程任你选。全部线上教学,摆脱传统的教师教学模式,不管是做实验、交作业还是与老师进行交流都很方便。
里面有丰富的大学课程(文史哲、计算机、心理、法学、艺术设计、摄影等等),老师都来自顶尖985高校名师,师资力量相当雄厚。
设计很精美,界面看着也很舒服,支持下载和离线观看,能提高学习的效率,学完一门课程可以获得认证证书。同样支持电脑网页和手机app两种方式。
5、微信读书
喜欢看书的,用这一个就够了,答主手机里就这一个阅读软件,目前为止,阅读时长866小时,没有花过一分钱,因为只要你读书,微信就会给你赠送读书币。
2020年微信阅读时长兑换币已经修改为时长兑换无限卡,但还是天天在赠送,只要登陆就会赠送无限卡,所以,现在看书,还是免费,能白嫖企鹅家族,是我今生最大的快乐,哈哈哈哈哈哈哈哈鹅!!!
6、万题斩
完全免费,不收钱!!
它是一款综合型的刷题学习软件,非常适合要学习、考证的同学,题库种类非常全面,可以按照自己的专业去选择,比如:临床医学、中医学、英语一、考研政治、中国近代史纲要、C 语言程序设计等等。
页面布局简洁大气,没有繁琐的操作,功能全面不单一,绝对的刷题神奇,唯一缺点是仅支持安卓版本。
7、得到
得到app是知识付费的产品,通过邀请业内专业大咖,将专业知识以语音+图文方式输出成体系课程,供大家付费有偿视听(也有很多免费课程和精品课程的试听课),低成本和碎片化来获取知识,进行自我成长,同时能够降低自身的焦虑感。
如果你是一名职场在职的人士,时常感到迷茫和无法突破,那么强烈推荐这个app,自我提升、金融学、心理学还是很不错的。
8、混沌大学
混沌大学也是职场人的加油站,是我接触的比较早的一个线上学习的APP,它主要集中在专业类课程的打造:人文、哲学、基础科学、复杂科学、经济学、认知心理、商业模式、战略管理、人才管理、创新思维等专业创新课程。
高端精品课程的授课讲师出身皆是名人大咖,经过精选打造,课程内容和市面上同类产品有很大的差异度,对产品本身形成一定的壁垒;而且社群式学习模式,可以和一起学习的人进行交流开散思维,加强知识交互性,在学习中拓展社交圈。
相比得到,这个受众人群更为高端些,价格也更贵些。
9、职徒简历
自家产品,虽然不同于那些考证类技能类的学习,但当你不会写简历的时候,它就是一款学习写简历的神器。
因为里面附有大量的牛人模版和专业案例,可以直接拿来参考学习,同时也会有很多关于制作简历的技巧干货文章分享,遇到写简历的问题系统也会为你提供帮助。
目前可分别在微信小程序、电脑PC端、手机移动APP端快速完成简历的制作。
10、B站
众所周知,B站就是个学习工具,全国第一大网学习app!
这些年成长迅猛的小破站还被央视点名表扬,真正的海量学习资源,想学啥都可以在B站上找到,超多资源,超多牛逼up主都在这里。比如我搜索个资源“RAZ”,看一看结果:从aa级到P级,都有视频分享,是带着阅读的视频。
真的想要好好学习,并想免费获取视频资源,那B站千万不能错过啦,你可以不用微博,但是B站得留着。
11、Forest
虽然这个不是学习app,但它可以帮助你的学习,大家都知道用手机学习,基本是学习五分钟,玩手机俩小时。
那这个时间管理工具,可以帮你暂时远离手机,专心于目前工作的App。每当你希望有一段专心工作的时间,可以在Forest中种下一颗种籽。在接下来的三十分钟内,这颗种籽将会慢慢地成长为一棵大树。若是禁不起诱惑,在这段时间内离开Forest去看微博、玩游戏,充满生机、可爱的小树将会枯萎而死。你忍心看着它死掉吗??
Forest是多么人性的设定——用你的专注时间去养树,树长大了也会有满满的成就感,同时也高效的完成了工作。
最后做个一句话自我介绍:
我是职徒简历,一个简历制作工具中的战斗机,可以帮你把简历通过率提高到90%!
以上内容如果能帮到你,请帮我点个赞~
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专科生程序员能够进腾讯吗?
首先你要不是一个新人,也就是一个刚毕业的大学生来实习的,如果是来实习的,也就是通过腾讯的招聘来的,那没话说,如果你是想当专职程序员,也就是某一方面能力特别强的前端工程师也好,或者是优化大数据也好,或者是其他方面的也好,这方面你必须要有一个心理准备。
我们都知道想要去某一个公司,或者去某一个企业去面试,都需要有几项准备呢。
第一个啊,学历那不用说,第二个也就是你的工作经验,有什么出色的表现?第三个呢,也就是你为什么想来到腾讯公司?是被动离职的还是主观离职的,这都有需要说明的,
最后一个呢,因为腾讯它毕竟是一个国内最知名的一个互联网企业。所以他选人的标准,他肯定相比其他中小型企业来说要有点高呢,你必须在你原先的工作岗位上有出色的表现,也就是说你在社会上也有相当的影响力了,最起码也得是在你的专业上有杰出的表现。
你们觉得女生做程序员比如前端开发方向未来职业规划应该是怎样的?
你好!我曾经是一名大龄 女 程序猿,呵呵。很理解你的困惑,希望这样的回答能帮助你:
1、 关于职业目标。我觉得这是非常重要的一个问题。第一步先想明白你想要什么,包括你想成为什么样的人,想过什么样的生活。这是人生的基调啊。那么如果你想做一个程序员,未来三年,五年,十年,你想成为什么样的呢?
2、 想明白目标,就来看看我们自己有什么,喜欢什么。其实对于IT来讲,常见的职业发展通道有这么几条:一直做技术,或者技术转管理,或者转其他领域。
具体来解释一下,一直做技术,做到架构师或者CTO,研究最底层的框架,专业知识扎实,如果你想成为这样的人,很菜的技术肯定是不行的,那就要去补,去学习了。技术转管理,比如做项目经理去带项目啊,如果你想成为这样的人,就要培养自己的管理能力,沟通能力,组织协调能力,以及对业务上和技术上的整体把握。转其他领域呢,比如说,你提到了做前端开发是吧,做前端开发的时候,能不能跟客户多沟通沟通,多问问客户的意见,慢慢咱们可以做产品管理或者需求分析,是不是?再比如,我们也可以去做培训师,教给别人业务或者技术,是不是?
3、 其实有很多可以考虑的路径,就看你自己对哪种更感兴趣。爱因斯坦说:兴趣是最好的老师,不管你是想继续做程序员,或者是别的什么,先挖掘一下自己的兴趣吧。
4、 作为一个曾经的从业者,告诉你一些行业现实:程序员工资不算低,工作强度也不低,女孩儿的话,如果将来要考虑到更多的精力放在家庭,其实不容易。如果你想在这个行业打拼,不管是前端开发,还是大数据,还是应用层开发,技术是必须的敲门砖。
程序员一般都需要什么学历?
我们来看一些调查数据:(以下调查数据均来自互联网,但由于平台限制,不方便放出处链接,如有发现错误请与我联系)
第一个问题,程序员一般都需要什么学历。这里看学历分布情况1. 2017年 来自 codeforge 网站的调查数据:
程序员学历分布:
2. 来自StackOverFlow2017年针对中国的程序员学历调查,结果类似:
3. 2017年来自StackOverFlow对英国和爱尔兰程序员的教育水平调查:
4. 2018年来自HackerRank社区的调查
可以看到绝大部分公司更注重经验、作品,超过对学历的要求。
我们可以看到题主问题的答案,目前国内大专以下占比还比较高,差不多一半左右。而一些国外发达国家里程序员的学历普遍较高。
第二个问题,就业前景。 这里看一些薪资调查数据1. 来自《2018年中国程序员生存现状报告》的薪资调查:
年薪5万以下的占6.2%,且都25岁以下。大多数年薪9~30万,平均值1万以上。
2. 来自极光大数据的《2018年中国程序员研究报告》
3. 来自智联招聘的2017年冬季求职期十大高薪职业的统计
4. 2017年来自StackOverFlow对英国和爱尔兰程序员的薪资水平调查
5. 全美2018程序员薪资报告
这里的Tech Worker,包括的不仅仅是程序员,也有产品经理、设计师之类。这里只是看趋势,泛指的科技工作者在美国的收入相当高。
从以上来看就业前景,薪资待遇相对还可以。
再看就业形势,这里主要看前程无忧的岗位需求情况JAVA开发岗位:
PHP开发岗位:
Python开发岗位:
Android:
iOS:
C++:
前端:
由于程序员细分的语言非常多,这里就以一些代表性的语言进行统计。
智联招聘于2018年2月左右发布的《2017年冬季中国雇主需求与白领人才供给报告》,统计了2017年冬季求职期需求最多的十大行业:
综上可以看到,程序员行业是当前对人才需求量比较大的行业。
IT人才缺口大的主要原因,大概有以下几点:
投资风向。当前社会实体经济发展困难,大量资金流入高科技行业,IT行业容易吸引资金,聚焦大量高素质人才
国家政策驱动。国家现在重视互联网、互联网+、大数据、人工智能,这些行业都需要大量的程序员。
传统行业为提高效率,需要大量的程序员对现有传统行业进行升级。
当前大数据、人工智能等领域更容易出现高薪人才,但是对学历的要求相对会非常高。想在这个行业深耕的同学们,还是要重视学历,不然发展的天花板会很低。
最后,发一个TIOBE2018年10月的编程语言排名:
想做程序员的小伙伴们可以参考一下,看看喜欢哪个方向。
以上数据均来自互联网,如果有错误,欢迎私信指正,或在评论区留言。也欢迎大家关注我的头条号,关注我带来的其它分享内容。
面试PHP程序员应该注意什么问题?
这个好像我挺有话说的。
首先说下北京这边的面试流程:简历筛选(这个是门票,简历要搞的漂亮点)->电话预约(有的会电话面试一次再约)->基本技术面试(由一般的程序员来做)->二次技术面试(技术总监,主管)->人事面试(谈薪资)
基本是这个流程,有的公司流程可能会更长,越是大公司流程越长,要求越严格。
好的,我们知道了流程,说下应该注意的点。
第一、简历要写的符合用人单位要求,把php相关的技术点写上去,这个可以稍微夸大点,没关系,应该面试你的也是一般的程序员,他也不一定会。
第二、当你去一面的时候,就是一些基础的东西,比如php数组函数,时间函数,字符串函数。这个很难,不只是要记住,你要区别那些函数是最好,相同作用函数之间的应用差别(eg: + 与array_merge) 。然后是php设计模式,框架,orm,简单算法(排序),复杂度。sql语法 ,增删改查。数据库相关,mysql ,redis,memeche 他们的数据类型,数据库,数据表设计。
第三、做的项目与实际中遇到的困难。这个要好好准备,能看出你有没有实际项目和经验。
第四、架构,业务流程,这个在二次面试中问的多。
第五、到了人事哪里,就会问你离职原因啊,薪资要求呀。这个也要准备下。
最后补充一点,被面试官打击,好的面试官会给你分享他的成长与面试中你的问题。这个大多数好的情况,我曾经在面试中有人问过我shell文件后缀的,英文简写的全名单,wqnmgb,这种人你直接走就行,别搭理他,就算是去了也不是一个很好的工作环境。就是多投,多面,总有适合你的工作在等你。
来自一个面试失败N方的php程序员的答案~~F,有问题私信我。