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糸统资源不足要怎么做

职场上层领导不愿意带我?你需要去了解不带你的原因。那么我认为你需要分析如何从自身和领导的不同角度去入手,②目前领导事情太忙,通常领导会给一定时期让其自由成长。他需要知道自己的时间应该用在什么地方。他需要善于发现哪些是最重要的领域,特别是那种带很大团队的领导,领导已经忙到无暇关注你这个新人。不知道怎么带做为领导者,他需要充分关注他们具备...

糸统资源不足要怎么做,职场上层领导不愿意带我?

【张白观点】:领导不带你,自己整天感觉迷茫。不带你,你需要去了解不带你的原因。迷茫是什么原因迷茫呢?如果是因为不带你,感觉迷茫,那么我认为你需要分析如何从自身和领导的不同角度去入手,双管齐下,摆脱迷茫的状态。

① 你需要换位思考,领导不带你的原因?

② 不带你,你为什么就迷茫?

③ 如何从自身角度入手?

④ 如何从领导的方面入手?

换位思考,不带你自然有不带的原因

既然你是他的下属,他就不可能无视你的存在。领导有领导事情,也有自己的想法和立场。既然他不与你明说,你就不需要分析了吗?显然不是,职场中人,更需要主动。

分析其原因,无外乎四种:① 认为不需要带,或者说还不是带的时候;② 目前领导事情太忙,管理不过来;③ 还在了解你的阶段,不了解自然没法带;④ 你的表现太差,目前看不出亲自带的价值。

01,认为不需要带,或者说还不是带的时候

对于初涉职场,或者刚进公司的新人,通常领导会给一定时期让其自由成长。在这段时间内,也是给其一定的适应时间和成长的过程。

蘑菇定律:初入职者,常常会被置于阴暗的角落,不受重视。就像蘑菇培育一样,得不到阳光又没有废料的蘑菇,只有长到足够高,足够壮的时候,才会被人关注。

对于管理者来说,将你安排到一个角落,不给予足够的重视,是一种对待职场新人的管理方法。人的成长,总是要经历这样的一个过程,任何人都注定会经历不同的苦难。而对于新人来说,从基层做起,学会自我慢慢成长,可以让你得到磨练,同时消除一些不切实际的幻想。你的领导认为你刚入职场,或者新到公司,没有必要对你采取过分的重视。先给你足够的时间自我成长,过于着急的给你安排一些重活,累活并不利于你的成长。

02,有更重要的事情要忙,没时间管你

对于你的领导来说,他需要知道自己的时间应该用在什么地方。他所能控制的时间非常有限,他需要系统的工作,来善用这有限的时间。他需要善于发现哪些是最重要的领域,集中精力于少数重要的领域中,优秀的绩效就可以产生卓越的成果。

做为管理者,有时候是非常的忙的。特别是那种带很大团队的领导,为了让自己的工作更加高效,他们会按照工作的轻重缓急设定优先顺序,而且坚守优先次序。也许这段时间,正好是领导最忙的时候,同时,很不幸的是,安排你的工作不在他每天的日程表里面,领导已经忙到无暇关注你这个新人。

03,处于了解你的阶段,不知道怎么带

做为领导者,他需要知道他的每一位下属的长处和短处,在安排任务的过程中,通过优势互补来取得最大的合力。在确定下属的职责时,他需要充分关注他们具备的素质和能力。你的领导正在处于对你的观察期间,他需要了解你的专长,能力和水平,把你放在最合适的岗位上。而不是随便给你安排一个坑,就让你去做事。

同时,他还需要通过观察,确定好自己对你的工作方向,知道怎么引导才能有利于发挥你的专长,并且有利于个人的成长,也能够提高团队成员的主动性和积极性,而且有利于产生最高的利益。

04,你的表现太差,目前看不出带的价值

如果你目前的表现确实太差,领导也不会花费自己的时间去带你。有些公司实行的是优胜劣汰的狼性文化,你需要在试用期内展现你足够的价值和潜力。如果从你入职到现在,一直都表现确实很糟糕,你的领导一定提不起兴致来带你。

他会对你进行持续的观察,如果你在自我成长的过程中,表现出进步的潜力,那么可能会很快找你,并且带你。如果仍然在长期的过程中,你无法自我适应,很有可能会将你淘汰出局,更加不会浪费时间在你身上。

不带你,你为什么就迷茫?

从你自身分析,如果没有领导带你,你的迷茫来源于:没有目标,不知道工作方向,希望领导来告诉你;你是一个极其关注别人评价的人,得不到领导的认可,缺乏工作的动力;你的能力比较差,没有人带你,你就不知道该从何下手开展工作;你的性格过于的急躁,又容易患得患失,最终导致你迷茫,不知所措。

01,没有目标,不知道工作方向

工作没有目标,就会不知道自己工作的方向。当你有目标感,很坚定的信念,知道自己前进的方向时,你就会感觉每一天,都有一些新的,有意义的事情在你身上发生。如果工作缺乏目标,你就会每天怀疑自己,不知道自己做的事情是否有意义。

你可能是需要你的领导来给你指引一下,来帮助你确定接下来工作的目标。而现实是你的领导根本就无视你,所以你开始茫然。

02,得不到认可,缺乏激励

激励对于每一个职场人士都非常的重要,你工作的动力,不仅仅来自于那一份工作换来的薪水,你还需要得到认可,尤其是来自于你领导的认可。

领导的认可,可以让你知道你的工作卓有成效,是有意义的。同时,它等于在告诉你,你工作的方向是对的。如果得不到认可,你因为缺乏激励,而开始怀疑自己,让自己的工作陷入茫然。

03,能力不够,无从下手

有些人,进入新的岗位,或者新的公司,对于自己的工作不是很了解。工作不知道如何下手,也没有人来引导,只能将希望寄托在自己的领导身上。还有的人,在以前的工作单位没有学到真正对自己有用的工作技能,或者对于刚毕业的学生,学校里面就没有任何与实际工作相关的学习。他们工作技能缺失,导致了一旦面临真的工作,就开始无从下手。

04,患得患失,急于求成

刚步入职场或者进入新的公司,有些职场人急于表现自己,希望能够一鸣惊人,然而现实却是受到了冷落,没人关注。现实和期望的落差,导致了他们极度的失落,进而产生迷茫的感觉。

如何从自身角度入手?

看到了问题,找到了原因,我们就可以从不同的角度,有针对性的采取措施。从自身角度出发,可以通过以下四点来帮助我们努力:①制定目标,做好职业规划;②端正态度,努力提高;③提高多渠道学习能力;④专注工作,调整心态。

01,制定目标,做好职业规划

将注意力转移,不要总是盯着领导对自己的关注,也不需要过度的依赖领导帮你。自己的目标应该是自己来定,因为你是最了解自己的人。自己的未来,应该有自己来定,你才是自我目标订立的主体。领导定的目标,并不一定是最适合你的。

而且你也不要将眼光仅仅停留在这一份工作之上,目标虽然要跟目前的工作适配,但是目标不仅仅是当前的短期目标,而更加应该是长期的,长远的目标。

定好自我目标,并做出长远的职业规划,并不能仅仅指望你目前的领导。你需要更加的主动,更加的积极去给自己设立目标。

02,端正态度,努力提高

工作态度来源于哪里?工作态度应该是什么样的?工作态度应该来源于你对于工作正确的认识,它不仅仅是需要得到别人的认可,才能产生一种成就感。而更应该是一种自我价值的体现和自我价值的增值。

领导的引导和肯定固然重要,但是我们采用何种态度去对待我们的岗位和任务,用一种什么心态开展我们的工作,都应该不取决于外面任何一个人。工作态度应该是来源于你自己本身,你采用什么样的态度对待工作,反过来工作就会怎么样回报于你。

03,提高多渠道学习能力

寄希望于你的领导来带你是一种最好的,最省事的办法,但是并不是唯一的办法。你除了你的领导,还有很多的同事和工作中的朋友。努力拓宽你工作中的交际圈子,积极虚心的向其他人学习。我们需要有发散性思维,同时要开拓我们的眼界,每一位同事都有自己的优势,你不需要死盯着你的上司领导来带你,你也可以找身边的任何一个来带你。

多渠道的学习能力对于每个职场人尤为的重要,你不能将所有鸡蛋放在一个篮子里面。学习提高自己也是一样,你不仅仅可以向身边同事学习,你也可以充分利用互联网,甚至培训机构,公司的一些以前的项目资料备份等多渠道来提高自己的工作能力,让自己快速进入工作的状态。

04,专注工作,调整心态

工作中抬头看天,认真观察自己领导的态度固然有必要,但是最根本还是要埋头干活。你的本职工作,并不是为了迎合你的领导,而应该是踏踏实实地把你的工作做好做实。

调整好自我心态,转换观念,不要执着于关注别人的眼光,更加不需要死盯着领导对于你的关注度。将你的注意力集中在自己的工作上面,努力提高自己的工作能力,将自己的工作尽量做都尽善尽美。

小结:

从自身角度出发的原则就是:避免陷入自我思维的陷阱,通过积极的准备,调整自己的心态,建立正确的工作目标和工作态度,专注于工作本身,通过多渠道学习能力去应对困局,从而给自己获得更广阔的空间。

从领导的方面入手

解铃还须系铃人,除了通过自己的努力,将自己做好,我们也需要从领导的身上入手。主要做好以下三点:①立足工作本身,引起注意是前提;②发挥主动性,沟通是法宝;③出谋划策,责任感是保证。

01,立足本职工作,引起领导注意

有一个年轻人,工作很不顺利,生活也一团乱麻。他觉得自己遭受了不公平的待遇,所有人都发现不了自己这个天才。有一天,他在海边他碰到珍珠养殖人,那个人得知了他的情况,跟他说:“你捡起一粒沙子,扔到海滩之后,你还能再重新找到它吗?” 年轻人回答:“这怎么可能?肯定找不到了”。养殖人再问他:“那么你把一粒珍珠扔进沙子,能找到它吗?”年轻人回答:“当然可以。”养殖人说:“那么人生也一样,如果你是一粒珍珠,到哪里都不会埋没。”

金子在哪里都能发光,与其关注你的领导,因为他不带你而耿耿于怀,还不如努力做好你的工作,将最好的自己展现给你的领导看。只要你将自己的工作做好了,别人自然能够注意到你,你的领导也自然会认为你是一个可造之材,来主动找你。

02,发挥主动性,沟通是法宝

在职场中要善于沟通,而沟通的第一条就是你需要敢于沟通,有沟通的意愿。每天的等待,只会让你陷入矛盾和猜测之中,并不能起到任何的作用。积极地去跟领导沟通一下,大胆的说出你的想法,通过沟通获取领导的意图,也找到自己下一步的方向。

有效的沟通必须是有所准备的,在沟通之前,你一定要找到合适的时机,合适的地点,并且自己做足充分的准备。首先你需要确定好自己沟通的目的,是让领导帮助你确定一个工作目标?还是说要领导帮助你解决一个问题?你可以将你最近的工作内容大致准备好,然后将你以后的打算也打好腹稿,这样在与你领导沟通的时候才不会显得仓促和盲目。最后,如果可以的话,你必须要给双方留下持续沟通的可能。

03,出谋划策,责任感是保证

要做一个工作中的有心人,比如我们前面提到的原因之一:也许领导最近太忙了,被某个重要的事情缠住了,没有功夫搭理你。那么你针对这个可能性,你可以大胆的去贡献你的聪明才智,看自己能否帮得上领导什么忙。

不仅仅关注自己本身,你如果以一种高度的责任感,关注你所在的团队,争取帮助团队做出一些贡献,出谋划策。做出一些创新性,而又卓有成效的工作,证明你的价值,我想你一定可以赢得领导的关注,他一定会将和你的讨论放在他工作的最高优先级。

小结:

从领导身上出发的原则就是:站在领导的角度,帮领导考虑问题。积极主动,有责任感的去做好自己目前的工作,帮助整个团队做好,从而实现自己的价值。同时,通过自己积极主动的沟通,去获得与领导直接对话的机会,以此找到打破僵局的突破口。

结束语:

初入职场,上层领导的关注和帮忙固然能够让你事半功倍,但是因为员工自身或者领导的一些客观和主观的原因,可能会让我们陷入暂时的困局。但是,只要我们能够立足于自身,争取从各方面入手找到原因,努力去针对性解决,才能真正做到让自己游刃有余。

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炒股的资金不足?

股市从来不是穷人翻身的地方,相反是穷人的绞肉机,偏执自以为是的精英的坟墓。能做出头的都曾经输的一塌糊涂,想自杀,想放弃,最终挺下来的涅槃,大部分淹没掉,90年代那些叱咤风云的大资金还有几个,第一批庄家还剩几个?遑论穷人了。

想在投机领域成功先掂量下自己混到现在的状况:初高中分数进前10%了么?985,211进的哪个?本一线是条智商检测器,能轻松碾压不?进了单位的看看自己业务能力如何,学东西够快么?智商达标只是投机能成功的一个必要条件,还有得情商保持自控,足够的智慧处变不惊,坚韧的毅力形成执行力。

一个启动资金都没有的成年人,至少说明,活在社会资产中值以下,好好努力工作,等有房有车,有了输掉也不影响生活的余钱,再学习投机比较靠谱。期间有自控能力的,可以做一张合约,螺纹豆粕鸡蛋白糖之类的便宜品种,爆了也就几千块。股市不是一个适合新手学习的地方,股市的圈子充满了大量的神棍骗子。期货圈更专业些,没人会跟你说下跌抄底,有价值了买入,除非想爆仓。投机至少得混到投机人群前的20%,才能保本!没启动资金的人在现实社会里显然不在这个前20%的比例范围内。凭啥想从既比你聪明又比你有钱的阶层口袋里拿钱呢?

承认自己很普通,不聪明,不是天才,会犯错,会死的很惨,是必须有的第一认知。有了正确的世界观,假以没压力的资金,合适的领路人,3-5年的专业训练,再上路吧。

在这里给大家分享一个我目前认为最适合出手的主图《猎取主升浪》和《买点确认》副图指标,红买绿卖,出现“放心买”“逢低买”等信号,果断入手买入,副图指标出现“撤退信号”及时抛出。下面截图给大家展示一下。

“放心买入”信号

“逢低买入”信号

可能有朋友会问,如果一只个股主副图都出现买点信号,是否是最佳的买入位置,这个当然是正确的

大家可以看到,同时出现主副图指标买入信号的时候,个股涨幅是多么恐怖,在高点还会提示撤退信号,是不可多得的入门性指标。实战:

下面我们来看看该股在出现双买入信号当天的走势

接下来是该股在10月11号的股票走势图

今天的技术分享就这里,希望大家能够有好的收获。股市之路坎坷却也可以寻其道,只要你潜心研究,相信也一定可以在这个市场中得到自己想要的。

文章到此结束,如果大家觉得我说的正确,可以关注我,并评论点赞转发!

现在有哪些免费大容量的网盘?

资深网盘使用者,几乎用过市面上所有的网盘,我来给你推荐几个好用的。在推荐之前,给你一个观点:使用网盘,千万不要迷恋容量!

001、坚果云

这是我现在的主力云盘,深度用户,长期购买会员。毫不夸张的说,没有坚果云,我的书稿估计要推迟2个月才能写完;没有坚果云,我的付费视频课程估计要延迟6个月……

为什么这样说呢,因为我说的这些项目都是众包的形式,全国共有六位合伙人同时对文件进行编辑管理,而坚果云提供了强大的文件管理和同步能力。

这是我在坚果云上的项目,注意看文件夹上面有人头像的说明是协作文件夹,也就是多人共享的文件夹。

坚果云提供了很好的文件管理能力,可以以思维导图的方式把云盘中所有的文件列出来,方便检索。

002、亿方云

主打企业应用的同步云盘,个人免费版同样很好用,提供20G的基础空间,具有优秀的同步、协作、文件管理能力。

亿方云专注以SaaS模式为客户提供具有优质体验的企业级产品,在产品规划、设计与研发等方面都很重视创新迭代,并通过覆盖客户服务全生命周期的客户成功体系快速响应客户需求,打造卓越用户体验。

003、百度云

百度云盘自不用多说,经过17年的百盘大战,百度云盘是为数不多存活下来,并且提供大容量的免费网盘,比我我的网盘,在没有任何付费的情况下,可以获得2T的空间,这一点绝对厚道。

但是,免费的百度网盘下载速度和上传速度都收到极大的限制,所以看似有这么大的容量,如果不购买会员,百度网盘充其量只能当做文件存储器,使用的频率非常低。

004、iCloud云盘

苹果公司推出来的云盘iCloud,基础版5G的空间,已经够绝大多数人手机端使用,主要用来存储APP数据,图片、视频等文件的话,还是建议存在其他网盘中。

005、Onedrive

这是微软推出的云盘服务,Onedrive的最大优势是和电脑操作系统以及Office办公软件无缝结合,如果你开通了OneDrive,你在电脑上制作的任何Office文档都可以直接存储在云盘,而不需要占用本地空间,并且在任何电脑或者手机上都能读取这些文件,是移动办公的最大帮手。

遗憾的是,微软的服务器在国外,一方面速度慢,另一方面经常掉线,如果你能搞定科学上网,OneDrive是一个非常棒的云盘。

006、腾讯微云

最大的优势是腾讯微云可以和QQ邮箱无缝对接,将文件转移至腾讯微云,无需再担心过期的问题,同百度云一样,免费版的即可获得2T的空间。

还是回到开头的话,使用网盘,千万不要迷恋容量!稳定、快速、便捷、安全才是一款云盘的核心,今天推进的云盘愿你能找到合适自己的。

「精进Excel」系签约作者,关注我,如果任意点开三篇文章,没有你想要的知识,算我耍流氓!

电脑在哪里可以下载高清电影?

电影素材的话

如果电脑内存够的话,推荐高清电台。里面的电影非常多,除了一些没有版权无法下载的,剩下的基本都会有。虽然电影占的内存都很大,但是画质都很不错。这个网站的好处在于,下载的电影都是没有字幕的,对剪辑很友好。如果想看却没有字幕的话,直接在迅雷打开,重新寻找字幕就可以。不过在下载的时候要先打开看看,有一些是双屏或者三屏的。

如果电脑内存不够的话,那只能选择电影天堂了。虽然画质很模糊,但是不怎么占内存。而且也是有字幕的,字幕的话,可以在剪辑视频的界面上插入黑色图片,并拉长覆盖在字幕上,就可以挡住字幕了。如果使用的是万兴神剪手的话,好像可以提高视频的画质。

美剧素材的话,

如果电脑内存够,推荐美剧粉,也是属于画质高且没有字幕的。这个不需要点开,直接迅雷下载就可以了。想看的话去迅雷打开查找字幕。

如果电脑内存不够,推荐美剧天堂,不过美剧天堂也是可以下载无字幕的电影。对剪辑挺友好的。

至于录屏的话,可以下载一个64位的快剪辑,有录播的功能,直接边看边录就可以了。

如何从根本上解决我国农村农民和农业的困境?

想要从根本上解决农村和农民的实际困境,最关键的还是要靠政府的大力扶持,给出优惠政策,让那些有想法,想做事的政府人员下乡基层,拿出切实可行的方法亲自指导,和农民拧成一股绳,鼓励大学生回乡创业,学城市那样,招商引资利用一切社会资源,让那些想从事农业项目的有识之士,给予好环境好政策,放开农村房屋交易,这是一最关键问题,国家都取消了农村与城镇户口的区别,而且农村人还可以在城里买房,为什么城里人就不可以在农村买房?只有这样,城里人才会到农村去发展,把他们的一切社会资源与农村相结合。

当今社会想要彻底搞农村现代合作化,绝对离不开城市的资源,靠农村的落后实力是绝对办不到了,想要农村彻底翻身发展壮大,只有这一出路了。

有了这样的基础之后,就可以大胆的搞农业综合体项目,什么种植,养殖、旅游以及农副产品深加工、仓储物流都不在话下了。

当今城市发展已接近于饱和状态,人口大国,就业困难压力巨大,只有农村是个广阔天地,发展农业经济,把互联网电商物流结合起来,省去一切中间环节,把生产出来的最新鲜商品直接送到百姓餐桌,让百姓成为会员,坐在家中也能直播看到他们所需要的商品,从种植或养殖直至到他们的加工制作过程,包括物流,真正让百姓取得放心购物,到那时候既解决了城市现有的压力和人材的就业问题,又解决了农村的一切实际困难,一举两得,政府没有压力,百姓其乐融融,那才是真正的小康社会。

( 一位不是农民的胡思想法,适合于大城市附近农村,<图片都是本人拍摄>仅供参考,欢迎评论)

想要赚钱有什么方法吗?

您好!卓越工程技术作为过来人,来谈谈自己的经验和看法,供您参考!

大学是人生的黄金时期,对于大多数人来说,大学是从纯学生教育迈向职场人生的过渡阶段。学生在大学时期的任务是:

学习方法要从被动式课程性学习转变为自主式选择性学习;通过学习建立职业能力,为开启职场人生做好准备;

所以,赚钱不是大学生的任务或者目的。

那么,大学生应该怎样不迷茫的度过这段黄金时期呢?

要完成上面提到的大学时期的两项任务,首先建立自己的目标

对于大多数人来说,树立自己的目标并不是一件容易的事情。这主要是跟我们从小的教育相关。从小我们的目标就被树立为“学习好,上个好中学,考上好大学”。上了大学后就突然没有明确的目标了,培养树立目标的能力以及建立自己的目标,是中国大学生在大学时期面临的比较大的挑战之一。

面对未知的领域,要找到自己的目标,说起来容易,做起来非常的困难。尤其在之前一直有人为我们领路,领路人突然消失的情况下,就好比将正在马路上行走的我们突然之身在茫茫大漠中一样。建议可以从以下两个方面入手:

1. 给自己未来的人生画个像

给未来的人生画像也不是一件容易的事情,这里介绍一个简单的方法:Role-Model 法,也就是偶像法。

这里说的偶像不是追星,不是仅仅喜欢或者欣赏而已,而是要成为他/她的样子,像他/她一样行事。

从生活中寻找偶像。比如自己熟知的父辈们、祖辈们、学长们。这样的偶像比较具体、贴合实际。可以看到他们生活的样子,可以聊到他们的职业,可以听到他们的故事,也可以体会他们的情感。这样很真实全面的信息,会使人生的画像比较清晰生动。从当下的世界或者历史中寻找偶像。比如马云、埃隆马斯克、爱因斯坦等等。往往媒体中展现出来的都是伟人的最辉煌的一面,如果以这些人为偶像,最好能够多读读他们的传记,从不同的角度去了解,复原他们真实的样子,这样才能把画像画更完整一些。从电视电影中寻找偶像。比如,我的前半生中贺函等等,这些人物虽然是虚构的,但是也有比较完整的故事情节和人物情感,也可以绘出比较完整的画像。

2. 剖析自己的期望和理想,对自己未来的人生画像进行雕琢

人生没有拷贝,照着偶像画出来的人生画像不是自己的,需要照着自己的理想再雕琢,使其更加清晰、完善。

a. 去掉或者修改不符合自己期望的部分,添加缺失的部分。

比如,爱因斯坦的婚姻爱情生活很糟糕,就需要按照自己期望的进行修改。

但是,没有人的人生画像是完美的,也不可能画出一份完美的画像,要突出自己想要突出的重点,淡化不关键的部分,留出自由发展的空间,让自己的画像更加真实可行。

b. 内在部分比外在部分更重要。

人生的画像包括外在的部分和内在的部分,内在部分才能突显画像的真髓。

外在的部分,如生活的方式、工作的场景、事业的成就、亲戚朋友的关系等,都是可以看得见、摸得着的。内在的部分,如人生的情感、具备的能力、性格特质等等。内在的部分成就外在的部分,缺失了内在的画像就如同悬着的空壳,难以实现。

小结:确立自己的目标,就是给自己的未来画个像,画像中有生活、职业和家庭的场景,应用偶像法可以帮助自己形成画像的轮廓。但是,根据自我剖析进行精雕细琢,有外象更有内涵,并且留有开发余地的画像才会清晰、生动、真实,才可以作为自己的目标。

有了清晰的路径规划,目标才能落地。

想象自己就置身在茫茫的沙漠中,也看到了前面那座绿色的山就是目标。如果让你规划一条可以通往目标的路线,你最期望获取的是什么?我想一定是一张地图,这张地图没有路径,但是包含俯瞰你和绿山之间的所有信息。

做自己的路径规划,我们也需要这样一张信息地图。没有这样一张地图,所有设想的路径规划都会浮于空中,只能对眼前的一步给出尝试性的指引。那么这张信息地图怎么绘制呢?

2. 先圈定目标所在的坐标。

对于我们来说,人生目标的坐标就是:领域,地域,和时域。

领域:从事的行业和职业属性。行业如,医学领域、物理科学领域、农业装备领域、人工智能领域等等。职业属性如,技术专家、学术科研、市场业务、生成运营、企业管理、创业等等。地域:生活的地理环境。如,国外、国内一线城市、农村、南方、北方,甚至具体到北京还是上海等等。时域:沿着时间轴的关键节点,也可以是阶段性小目标。比如,三十岁成家立业、二十年做出国际一流的科研成果等等。

2. 围绕坐标进行信息检索和梳理,整理成图。

从领域的角度:检索行业的发展现状和趋势,了解行业发展的难点、痛点和潜在机遇,行业归责,行业中的代表性企业等;了解行业中不同职业的日常工作内容、流程、项目开展形式等等。从地域的角度:地域的环境特点,生活模式、节奏,门槛,交通,成本等;结合领域信息,行业在地域的发展特点、前景,机会和竞争力等等。从时域的角度:用发展的眼光,结合领域、地域,画一张横轴为时间轴的地图。

今天是信息和知识时代,信息的检索非常便捷和迅速,可以通过网络、论坛、文章、行业报告、经济报告、政策等获取以上信息。但是,信息的繁多复杂会对信息的梳理和管理带来很大的挑战,可以学习一些信息管理方面的技能,这里就不作为话题展开了。

小结:有了信息地图,就可以根据自己的喜好来规划通往目标的路径了,可以设计紧张高效的最短路径,也可以设计风景秀美以快乐为主线的休闲路径。不同的路径没有优劣之分,只有适应不适应之别。

有了清晰的目标和规划后,相信你也会对如何完成大学的任务和目标有了更加清晰的认知,从此扬帆起航,不再迷茫。

如果实在找不到清晰的目标怎么办?

大学期间,如果实在找不到清晰的目标和规划,也不用焦虑,我大学时就是这种情况。建议做好以下几个方面,你就不会虚度黄金光阴。

1. 学好专业知识,打牢专业基础,如果你不讨厌自己专业的话。

大学的专业教育是为以后从事相关行业工作而设计的基础职业教育。牢固的专业基础会给你的职业发展带来意想不到的收获。上学时,听很多学长们说学的专业知识在工作后很多都用不上,后来发现不是用不上,而是学的不够精,不会用。

拿机械工程专业举个例子:

遇到过很多结构设计人员,在做设计时因为尺寸公差定义不合理而造成产品功能失效,或者加工成本高昂,反查原因,发现他们根本就不会做公差计算,而测量与互换性是机械专业的基本课程。这种小事会大大的拉低他们在老板心目中的专业度。

也有一些从事机械产品销售的人员,在涉及到产品的质量问题或者产品推介时,具有良好专业基础的人员在说服力和掌控力方面能展现出明显的优势和专业度。

2. 多参加实践活动,提升综合能力。

职业和生活的各个方面都离不开与人打交道。与人打交道,就会涉及到沟通、合作、组织协调等基本能力。

大学作为从专业学习转换为社会生活的过渡阶段,除了打牢专业知识,还要多参加实践实习活动、团队活动、甚至勤工俭学,提升自己的综合能力。如果能够赚些钱贴补生活那是最好,但是不要本末倒置,应该把实习锻炼作为目的。

我上大学时家里比较穷,除了教学费,一学期也就能剩个2千块钱不到的生活费,从大学入学就积极加入学生会,为了是可以优先拿到勤工俭学的岗位,后来又办家教办,贴传单,当时为赚了一些钱解决了生活的困窘而高兴。回首来看,对自己价值最大的是因此而提升的各方面能力和耐力。如果当时以锻炼能力为目标,应该可以挣到更多的钱 :-)

3. 多读书,增加知识面和见识。

上大学后,除了专业课程之外,很少读书。随着电子产品和信息网络的发展,我想现在的学生可能读的书更少了。

多读书可以帮助自己寻找目标和方向,包括与专业相关的书和与专业无关的书。

大学里对专业书的检索多围绕专业课笔和参考书,而这些书的目标多是完成基础教育。要提升专业度,应该扩大视野,放眼全球,寻求最优秀的知识整理。

我是工作两年后,一次偶然的机会在交大的图书馆里发现了博世汽车工程手册,这是优秀的企业的一些知识的积累,非常实用。当时想,如果在上学的时候就把这本书读过了,个人的成长一定会更迅速。自此,想读书时都会检索领域内比较优秀的书籍来读。

还要多读与专业无关的书。有时间就多读不同类型的书籍,尤其是涉及到思维类、通用能力提升类的书籍,不管以后从事什么样的工作,这些能力都会使你受益终身。

小结:即使确定不了人生目标,按照大学时期任务指出的方向去主动的学习和积极的实践,就不会虚度光阴。

大学是人生的黄金期,越早规划就会走的越顺利。但是,人生也是一场长跑,偶尔的迷失方向也不能说明什么,任何情况下都不要慌张。即使暂时的失去了目标,只要沿着大致的方向积极的走下去,就一定能够找到自己的路径。

题外参考信息:具有关预测,2050年人的平均寿命将在95岁左右,想一想,大学毕业才走了多少啊,如果说上学能决定一次人的命运,那人还有多少次机会能够改变命运呢?

欢迎点击关注,卓越工程技术期待与您一起探讨学习!

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