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部门费分摊

分摊材料费用会计分录?​分配材料费用会计分录:分配材料费用的时候根据领用材料的部门不同,生产成本、制造费用、管理费用、销售费用、在建工程、研发支出等,去找领导汇报下聚餐的开支情况,最好带上各项开支的明细,这样即使超支说起来也是领导的选择;...

部门费分摊,分摊材料费用会计分录?

​分配材料费用会计分录:

借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用、在建工程、研发支出等,

贷:原材料。

分配材料费用的时候根据领用材料的部门不同,计入不同的会计科目:

借:生产成本、制造费用、管理费用、销售费用、在建工程、研发支出等,

贷:原材料。

部门聚餐应该自己贴钱吗?

看你的情况是钱已经花了,超支800,会问是不是要自己贴,肯定是怕领导说你,既然是部门聚餐,当然不能你自己贴,去找领导汇报下聚餐的开支情况,最好带上各项开支的明细,说明超支的原因,在公司报销,或者领导会把这个钱给你的,不建议找员工AA,因为领导组织聚餐,就是公司掏钱搞团建,这大头掏了,又让员工出钱,领导员工都不会高兴,违反了领导让组织活动的初衷。既然已经超支了,不要怕领导会不高兴,说明超支原因,就说自己第一次组织活动,经验不足,以后一定控制好预算,也可以说点好听的,比如聚餐后同事们评价不错,挺满意的,吃的很高兴,感谢领导之类的。

下面几点建议给你以后处理事情做参考:

1、勤汇报,多征求领导意见。安排部门聚餐,最好给出几个选项给领导看,餐厅、消费标准、服务情况,环境之类的,可能产生的预算,一张纸递给领导,让领导定,这样即使超支说起来也是领导的选择;

2、如果领导让你自己看着办,那就领导给多少预算,就按照这个预算来组织活动,不要超支,要不然你会很尴尬,领导怨你,同事也不一定会理解你。

3、组织活动多调研,多比较,选性价比最高的,又控制了预算又让大家体验都不错,就是你能力的体现,领导同事都会觉得你办事靠谱。

没有人每一次都做的很完美,没事,加油!所有的成功经验都是从失误中出来的!

分摊费用是直接还是间接?

分摊费用是间接费用,所谓分摊费用是指在某项费用发生后,根据费用发生的总额,在各个使用、关联部门中,根据业务量、人数等因素进行分摊,因此分摊费用是属于间接费用。

均摊费用还是平摊费用?

费用均摊法指的是在保证费用支出最少的前提下,采用一定的方法使费用摊入成本时实现最大摊入,以达到最大限度地避税的目的。

费用平摊是指将各部门、各产品之间的共同费用进行分摊,便于各生产成本的科学计算。现代化生产导致共同费用的出现,而高科技进一步提高了共同费用的比例 ,共同费用可以说是无处不在。

两者是相同。

跨省分摊电费合法吗?

跨省分摊电费不合法的。明确提出高价购电,产生的损益由全体工商业用户承担,电网企业在电费发票中注明“应急跨省购电费”。此举解决了电网在电力供应紧张时,高价购电的费用传导问题,有利于推动电价市场交易。

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