工资分摊是谁做

工资分摊是企业中一个非常重要的环节，那么问题来了，工资分摊是谁做呢？下面将为大家详细介绍。

工资分摊是财务人员做的

工资分摊是指将公司的员工工资按照一定规则分配到各个部门或者项目上，这样可以更好地控制成本，提高效益。那么，工资分摊是由谁来做呢？

1. 财务人员

工资分摊是财务人员的职责之一，他们需要根据公司的规定和政策，对员工的工资进行合理的分配和计算，确保每个部门和项目都能得到公平的分配。

2. 人力资源管理人员

人力资源管理人员也需要参与到工资分摊的过程中，他们需要对员工的工资进行审核和确认，确保工资分配的准确性和合法性。

3. 部门经理

部门经理也需要在工资分摊过程中发挥重要作用，他们需要提供部门内员工的工作情况和工资数据，以便财务人员进行分摊计算。

小结：

工资分摊是企业中不可缺少的一个环节，它需要多个部门共同协作完成。财务人员、人力资源管理人员和部门经理都需要参与其中，确保工资分配的公正和准确。