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定向分摊(实施定向分流什么意思)

4、医院科室全成本核算的内容南岳华天定向分摊销售是何含义?景区首家五星级南岳华天大酒店拟在全省各主要城市实行分摊定向销售:充分满足长沙和株洲投资者的需求定向生有关违约金问题,违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用,用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。但如果单位没有提供专项培训费用,定向生是指...

今天给各位分享定向分摊的知识,其中也会对实施定向分流什么意思进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

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南岳华天定向分摊销售是何含义?

南岳首家五星级养生酒店——南岳华天大酒店诞生南岳山麓。据悉,酒店深入挖掘和利用南岳丰厚的自然人文特色,将佛道文化和养生文化很好地融入到了规划设计中。酒店由华天集团与湖南维一实业联手打造,是衡阳首家五星级酒店,也是中国首家以佛道养生为主题的休闲养生酒店。

南岳华天大酒店用地40000多平方米,气势恢宏,深居南岳景区,万寿鼎巍峨居西,水帘洞奇绝于东,祝融峰悠然在后。酒店建筑以东南亚风格为主,质朴而大气,宁静而豪华,拥有335间客房,具备可容纳800人的大型会议室、超豪华行政楼层、总统套房。

酒店承纳南岳深厚的佛道养生文化,打造了南岳开山以来的第一座水中宫殿—— “莲花圣水广场”,首次将禅学养生同洗浴结合起来,在国内仅此一家。酒店三楼特辟“佛道养生堂”,传授南岳佛道养生精髓,举办各类活动,提供最经典的养生服务。

此次南岳华天大酒店的销售策略是由华天集团、维一实业联合南岳区委区政府共同制定的。三方最后一致认定了南岳区委区政府的销售主张:考虑到南岳景区在全省乃至全国独一无二的影响力,景区首家五星级南岳华天大酒店拟在全省各主要城市实行分摊定向销售。

分摊定向销售的目的是让全省各地的人都拥有投资南岳的机会,从而持续延伸景区的旅游脉络。首批发售市场定位为长沙112套和株洲58套,其余在郴州、常德尤其是衡阳等地分摊发售,其中北京和广州市场也有发售。

但没想到的是,21日发售的长沙市场投资者对南岳华天大酒店表现出的热情令人猝不及防。10%的年净回报率与20年的免费入住权成为吸引不同阶层投资者的亮点。酒店方通过内部研究决定,正在紧急调配其余城市的房源续投长沙,充分满足长沙和株洲投资者的需求

定向生有关违约金问题,我是定向生,在校期间未获得任何有关方面的补助与优惠,违约还需交违约金吗?

根据《中华人民共和国劳动合同法》第二十二条规定:用人单位为劳动者提供专项培训费用,对其进行专业技术培训的,可以与该劳动者订立协议,约定服务期。劳动者违反服务期约定的,应当按照约定向用人单位支付违约金。违约金的数额不得超过用人单位提供的培训费用。用人单位要求劳动者支付的违约金不得超过服务期尚未履行部分所应分摊的培训费用。用人单位与劳动者约定服务期的,不影响按正常的工资调整机制提高劳动者在服务期期间的劳动报酬。但如果单位没有提供专项培训费用,就不能使用该条款,也不用交违约金。

定向生是指为了帮助边远地区、少数民族地区和工作环境比较艰苦的行业培养人才,保证他们得到一定数量的毕业生而制定的一项政策。考生自愿填报有关高等学校定向就业招生志愿并按有关政策一旦被录取为定向生,须在入学注册前与高校及定向就业单位签订有关定向就业协议。

不过,定向生毕业后,依招生时确定的地区或部门范围实行“双向选择”就业。如定向地区或部门因情况变化不再需要,定向生可按国家任务招收的学生的方式就业。经教育拒不去定向地区或单位工作的毕业生,须退还所得全部奖学金,补交学杂费用,并向学校缴纳部分培养费。

TS16949 中的客户工装如何定义的?分摊的工装不算客户工装吗?

1、客户工装即客户提供的工装,如你这里为客户代加工注塑件,客户将模具做好后,放你这里加工,这就属于客户工装;

2、分摊开装主要看你当初采购或者模具开发协议中是如何划分的,有的协议是有明确规定的;如客户协议中没有明确规定,则可以不算客户工装。

医院科室全成本核算的内容

医疗成本定义:

指在医疗经营过程中耗费的物化劳动价值(C)和劳动消耗中

的必要劳动所创造的价值(V)的货币表现;也就是医院在医疗经

营过程中耗费资金的总和。

这是医疗成本的经济实质。

医疗成本开支范围包括:

.实际消耗的医技材料、辅助材料和燃料的原价、运输、装卸

等费用

.为医疗活动所耗费的动力

.医院支付给职工的工资、奖金、津贴、补助和其他工资性支

出;以及职工福利费和对个人和家庭的补助支出等

.固定资产折旧(提取修购基金)、租赁费、修理修缮费和低

值易耗品的摊销

.医疗过程中消耗的药品费

.医院为开展医疗活动和管理组织医疗而支付的办公费、取暖

费、水电费、差旅费

医疗成本不包括:

Ø资本性支出

办公设备购置费

专用设备购置费

交通工具购置费

图书资料购置费

Ø对外投资的支出

Ø被没收的财物

Ø各种罚款、医疗纠纷赔偿、赞助和捐赠支出

Ø有经费来源的科研教学等项目开支

Ø在各类基金中列支的费用

Ø国家规定不得列入成本的支出

1、医院成本核算的种类:

成本核算按成本计算对象分类一般有医院总成本,科室

部门成本,医疗项目成本和病种成本。

医院总成本:

Ø医院总成本是指医院在医疗经营过程中耗费资金的总和。它可总

括反映医疗成本状况,评价和考核医院的经营水平,也是用于对

外和向上级报告的财务成本。如财务会计报表反映的医疗总成本。

Ø在总成本中可划分为门诊总成本、住院总成本、医疗总成本、药

品总成本。

公式:医院总成本= 医院医疗总成本+ 医院药品总成本

科室(部门)成本:

科室、部门成本是按责任会计理论方法对责任单位的成本核算,

是责任单位在医疗经营过程中所耗费的资金。科室、部门成本主要

是对责任单位并对科室的经营做出预测和决策,在医院的管理中有

着重要作用。

医疗项目成本:

医疗项目成本是针对每个医疗项目所核算的成本,反映了医疗

项目所耗费的资金。项目成本主要作用在于考核医疗项目的盈亏作

为补偿和定价的依据。

病种成本:

病种成本是反映在治疗某病种所耗费的资金总和。可以做为对

治疗过程的综合评价,为病种收费提供依据,为医保的结算开辟新

的途径。

医疗成本核算的定位:

医疗成本核算应定位在最终医疗成果上。能够反映最终

医疗成果是门诊医疗的各科室和住院临床的各科室。只有

这些科室才体现了医疗经营的全过程,其它医技科室只是

医疗过程的一部分而不是最终医疗产品。

医院成本的作用

1、医疗成本是补偿医疗耗费的尺度,也是划分生产耗费和医院

收益的依据。

2、医疗成本是反映医院治疗工作质量的综合指标。

3、医疗成本是制定医疗价格的一项重要因素。

4、医疗成本是医院进行经营决策的重要依据。

成本核算方法的选择

1、完全成本法

2、分项逐级分步结转法

3、成本项目的选择

四级分摊流程及方法

第一级分摊: 公用成本分摊

u 定义:针对不能够直接计入科室的当期成本(以下简称“公

用成本”)进行分摊。

u 包含以下项目:

1.人员成本:退职生活费、社会保障费、合同工养老金、离退

休人员成本、福利费.

2.煤水电费等。

3.交通工具消耗费:车辆燃料费、维修费、过路过桥费、保险

费等。

4.折旧费:固定资产记提折旧

5.房屋修缮、零星工程(此项建议医院采取待摊方式处理)

u 分摊方法:

人员比例、面积比例、服务当量

四级分摊流程及方法

第二级分摊: 管理成本分摊

u 定义:将全院管理类科室成本(包括直接计入管理科室成本

和公用成本分摊部分)进行分摊

u 科室范围:

行政、管理科室

u 分摊方法:按人员(原值或调整值)比例

可以定向分摊

四级分摊流程及方法

第三级分摊:内部服务成本分摊

u 定义:将医疗辅助科室成本(包括直接计入医疗辅助科室成本、

公用成本分摊部分、管理成本分摊部分之和)进行分摊。

u 科室范围:

后勤服务职能科室、供应科室、洗衣房、营养食堂、挂号室、

收费处等

u 分摊方法:

后勤服务科室:谁受益谁承担原则

门诊医辅科室:按门急诊人次定向分摊各个门诊科室

住院医辅科室:按住院床日数定向分摊各个住院科室

没有工作量的医辅科室:定向分摊到指定的医技或直接医疗科室

固定成本:人员数量、面积

变动成本:门诊人次、住院床日数、收入比例

四级分摊流程及方法

第四级分摊:医技科室成本分摊

u 定义:将医技科室成本(包括直接计入医技科室成本、公用成本

分摊部分、管理科室成本分摊部分、医疗辅助科室成本分摊部分

之和)进行分摊。

u 科室范围:

医疗技术检查科室、手术室、药品科室,但科研教学科室不再

参与分摊。

u 分摊方法:

有收入的医技科室:收入支出配比平衡原则

没有收入的医技科室:定向分摊到指定直接医疗科室

固定成本:人员数量、面积

变动成本:门诊人次、住院床日数、收入比例

1、加强财务管理和规范会计核算是做好成本核算的前提

财产物资要清查,保证帐实、帐帐相符

对全院各科室房屋面积重新核实

统一核算口径。把经济管理办公室科室核算和成本核算的科室口径

统一,数据来源也要统一口径,避免数出多门

严格会计期间成本核算的期间和会计核算保持一致

会计核算和成本核算都坚持权责发生制当期成本和费用在当期核算

坚持月末的对帐。会计和各财产管理部门、会计和成本核算的数据

都要进行核对,保证数据一致无误

制定消耗定额,内部服务价格等各项标准工作

医院成本核算与财务会计的关联

2、成本核算是对财务会计的补充和完善

真正剖析了全院各科室的成本状况,明晰了盈亏的科室或项目,为调整

收入结构和补偿提供了依据。

通过对成本结构和成本项目的分析、清楚了不同结构、不同项目对成本

的影响,找到了成本的控制点,分别不同情况有的放矢的加以解决。

改变了原来只能在会计核算后由医院高层做事后控制的被动局面,从而

使各科室能够分别控制成本,形成全面进行成本管理的局面。

医疗成本核算的实现、体现了财务管理职能的延伸和加强。实现了责任

会计和财务会计的单轨制核算,使财务管理也延伸到经济管理的各项工作,

加强了对科室的考核和成本的控制,更强化了财务管理的作用。

指导收入结构的调整。减少和避免乱开药、乱检查等问题,使收入的增

加更加理性。

完善了指标评价体系。可以对科室的考核和评价更加全面和完整。

医院成本核算与财务会计的关联

3、医院成本核算和会计核算的相同点和不同点

相同点

医院成本核算是财务会计工作的一部分,因此应保持与会计核算理论的

一致性。医疗成本核算也遵循了卫生部、财政部共同颁发的“医院财务制

度”和“医院会计制度”,会计核算方法、会计科目等均保持了一致。

成本核算原则与会计核算原则保持了一致。如:权责发生制原则、会

计分期原则、实际成本原则、重要性原则、相关性原则、配比性原则等在

这些原则下组织核算。

数据来源相同。成本核算和会计核算的数据来源是相同的,无论是单

位内还是外部的数据来源保持一致。

产出结果是一致的。成本核算产出的是成本指标,会计核算产出的是

支出指标,我们成本核算达到了各医疗科室成本之和与预算总支出是保持

了一致(减除不应列入成本项目的支出)

医院成本核算与财务会计的关联

3、医院成本核算和会计核算的相同点和不同点

不同点

医疗成本核算中把预算支出中的属资本性支出的内容不列为成本核

算的内容。如购置费等不计入成本项目中去。在报表中反映的是医疗成

本加不列入成本项目等于预算总支出。

成本的归集分配方法与会计核算有区别。会计核算中规定管理费用

分配按人员比例分配。而在成本核算中仅用这种方法分配显然不能反映

成本对象受益情况,因此在成本核算中采用多种不同的分配方法。如有

的按面积分配,有的按工时分配,有的按工作量分配等等,更好的体现

了成本的合理性和真实性。

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