假学历一直是一个很敏感的话题，许多人为了找工作而采取欺骗手段造假学历。那么，假学历真的能找到工作吗？本文将从多个角度来探讨这一问题。一、 假学历对就业的影响虽然有些人通过造假学历成功地找到了工作，但是假学历对应聘者的职业发展带来的危害也是显而易见的。首先，一旦公司发现你用假学历欺骗他们，便会立即解雇你，同时对你产生极大的不信任感。其次...
假学历一直是一个很敏感的话题，许多人为了找工作而采取欺骗手段造假学历。那么，假学历真的能找到工作吗？本文将从多个角度来探讨这一问题。
一、 假学历对就业的影响
虽然有些人通过造假学历成功地找到了工作，但是假学历对应聘者的职业发展带来的危害也是显而易见的。首先，一旦公司发现你用假学历欺骗他们，便会立即解雇你，同时对你产生极大的不信任感。其次，那些以欺骗获得工作的人，在工作中可能由于知识水平不够，造成严重后果。因此，长远来看，假学历对个人职业发展有着极大的威胁。
二、相关法律规定
在我国，通过造假学历招聘、录用和晋升的行为属于虚假广告的范畴。根据《广告法》中的规定，如果您帮助他人宣传、发布有关虚假招聘广告，您将被处以5万元的罚款。如果您以虚假学历欺骗求职，那么您可能面临处罚，甚至还可能影响您以后的职业发展。
三、企业对假学历的态度
很多公司招聘时会对简历上的学历进行核实，一旦发现求职者有假学历，就会立即淘汰。因此，为了避免负面的影响，一些企业采取各种途径严格核查求职者的学历信息，包括联系两个独立的备份，向高校进行核实等等。
在现实生活中，选择造假学历来获得工作的行为被公认为是不道德的。除了违法外，这种行为还会给求职者带来长期的隐患。因此，作为一个职场新人，我们应该珍惜自己的求职机会，找到合适自己的岗位，提升自己的能力水平，切实提升自己的职业竞争力。