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分摊奖金(年终奖分摊到每个月)

1、年终奖一次性计税好还是分摊到工资里好2、一月发放2021年的奖金二月份申报的时候可以分摊到12个月吗3、中国女排世界杯夺冠后,怎么分年终奖一次性计税好还是分摊到工资里好法律分析:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数居民个人取得全年一次性奖金,应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以...

今天给各位分享分摊奖金的知识,其中也会对年终奖分摊到每个月进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!

本文目录:

年终奖一次性计税好还是分摊到工资里好

法律分析:年终奖属于居民个人的综合所得,税收计算公式为:应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数居民个人取得全年一次性奖金,也可以选择并入当年综合所得计算纳税。自2022年1月1日起,居民个人取得全年一次性奖金,应并入当年综合所得计算缴纳个人所得税。居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。

法律依据:《中华人民共和国个人所得税法》 第六条 应纳税所得额的计算:(一)居民个人的综合所得,以每一纳税年度的收入额减除费用六万元以及专项扣除、专项附加扣除和依法确定的其他扣除后的余额,为应纳税所得额。(二)非居民个人的工资、薪金所得,以每月收入额减除费用五千元后的余额为应纳税所得额;劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得,以每次收入额为应纳税所得额。(三)经营所得,以每一纳税年度的收入总额减除成本、费用以及损失后的余额,为应纳税所得额。(四)财产租赁所得,每次收入不超过四千元的,减除费用八百元;四千元以上的,减除百分之二十的费用,其余额为应纳税所得额。(五)财产转让所得,以转让财产的收入额减除财产原值和合理费用后的余额,为应纳税所得额。(六)利息、股息、红利所得和偶然所得,以每次收入额为应纳税所得额。劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得以收入减除百分之二十的费用后的余额为收入额。稿酬所得的收入额减按百分之七十计算。个人将其所得对教育、扶贫、济困等公益慈善事业进行捐赠,捐赠额未超过纳税人申报的应纳税所得额百分之三十的部分,可以从其应纳税所得额中扣除;国务院规定对公益慈善事业捐赠实行全额税前扣除的,从其规定。本条第一款第一项规定的专项扣除,包括居民个人按照国家规定的范围和标准缴纳的基本养老保险、基本医疗保险、失业保险等社会保险费和住房公积金等;专项附加扣除,包括子女教育、继续教育、大病医疗、住房贷款利息或者住房租金、赡养老人等支出,具体范围、标准和实施步骤由国务院确定,并报全国人民代表大会常务委员会备案。

一月发放2021年的奖金二月份申报的时候可以分摊到12个月吗

一月发放2021年的奖金,在二月份的时候可以分摊到12个月。根据《关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》的规定,奖金不并入当年综合所得,以全年一次性奖金收入除以12个月得到的数额,按照所附按月换算后的综合所得税率表,确定适用税率和速算扣除数,单独计算纳税。

奖金的个人所得税计算公式为应纳税额=全年一次性奖金收入×适用税率-速算扣除数。居民个人取得全年一次性奖金,也可以选择并入当年综合所得计算纳税。

奖金计算个人所得税的要求。

个人取得年终奖金应单独按照1个月的工资、薪金所得计算缴纳个人所得税。年终奖适用税率可以这样看,应缴税所得除以12之后的结果根据税率表来查,具体算法分两种,取决于获年终奖时的当月工资收入是否大于个税起征点。

以上内容参考 国家税务总局——关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知

中国女排世界杯夺冠后,奖金是怎么分配的?

今年的女排世界杯已经结束,中国女排在赛场上大放光彩,凭借队员们高超的球技和团结的合作精神,女排连胜了11场,毫无悬念地拿下了本场世界杯比赛的冠军。比赛结束后,女排顺利拿到了世界杯设置的63万美元的奖金。对于奖金的分配,这个问题也引起了一众排球爱好者的注意,究竟这些奖金该如何分配呢?

球迷们对此给出的答案是:应该都给球员。因为女排队员们是比赛的主力,为这场世界杯比赛付出了8个月的时间,期间从未停止过训练,每天持续高强度的训练就是在为这场世界杯做准备,期待在赛场上有出色表现,最终取得好成绩。功夫不负有心人,女排球员拿下了本场世界杯的冠军。因此,球迷们认为比赛获得的奖金应由这16位在赛场上拼搏的运动员平摊。但事实上,奖金都给球员是不可能的事情。

因为不管是哪一场比赛, 我们只看到了表面,忽略了不上场的其他人的付出,运动员们在场上拼搏,展现自我,所以谁去参加比赛奖金就应谁拿,但是,每一场比赛的背后都有教练、后勤和单位等的付出。拿国家乒乓球队获得的奖金制度分配为例:球员获得50%的奖金,剩下50%分别由教练后勤、单位和体育基金平摊。女排赢得世界杯冠军后,排协自然会拿取一部分的奖金,除去分配掉的奖金,女排球员们实际上获得的奖金仅有30万美元。

对于整个女排来说,这是一个整体,虽然在场上有人得分多有人得分少,无奈在场上每位运动员的实力和发挥是有出入的,但在训练时运动员们也付出了同样的时间和精力,所以在分摊奖金时,16位女排队员应拿到相同的奖金,30万美元折合人民币210万元,也就是每位球员得最终得到13.1万元。这样算下来,每位球员得到的奖金数额并不算多。

中国女排世界杯夺冠后,获得的奖金到底该如何分配,人们从不同的角度看待问题会有不同的观念,但是不管怎样,相信最后结果都是一个令全体女排球员接受的合理安排。最后,祝愿女排球员们能够逐步提高自身实力,强化团队合作,在未来的比赛中保持良好稳定的发挥,继续拿下排球比赛中更多的奖项,为中国排球事业争光。

单位将年终奖分摊到每个月的工资里,能真的避税吗

你好,年终奖避税是可以通过分摊的方法避税的,一般来说年终奖避税有以下几种方法:

分摊法:就是你说的这种方法,是有效的

零头递延法:取整:发放税率较低那一档的峰值工资,实现利益最大化,余下的下月发放(对于实在要发年终奖的公司比较适用)

一分为二法:给员工发13薪(简单有效)

奖金费用化:发放有价证券、礼品、购物券等(可同其他方法共用)

乾坤大挪移:利用保险公司将年终奖导出来,当然这样折腾的目的是不交个人所得税(通过购买保险在进行退保避税,不便操作)

父债子偿法:通过下属子公司分担一部分年终奖(这种方法用的比较少)

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年终奖分摊到每个月合理吗

法律分析:错误的,

根据国家税务总局《关于调整个人取得全年一次性奖金等计算征收个人所得税方法问题的通知》(国税发[2005]9号)规定,对于纳税人取得全年一次性奖金,单独作为一个月工资、薪金所得计算纳税,“先将雇员当月内取得的全年一次性奖金除以12个月,按其商数确定适用税率和速算扣除数”,再按“确定的适用税率和速算扣除数计算征税”。该办法在一个纳税年度内,对每一个纳税人只允许采用一次。

第一种方法是,年终奖高于(或等于)费用扣除额的计算

按照年终奖缴税规定,个人取得全年一次性奖金且获取奖金当月个人的工资、薪金所得高于(或等于)税法规定的费用扣除额1600元时,计算公式为:

应纳税额=个人当月取得全年一次性奖金×适用税率-速算扣除数,个人当月工资、薪金所得与全年一次性奖金应分别计算缴纳个人所得税。

法律依据:《中华人民共和国税收征收管理法》

第一条 为了加强税收征收管理,规范税收征收和缴纳行为,保障国家税收收入,保护纳税人的合法权益,促进经济和社会发展,制定本法。

第二条 凡依法由税务机关征收的各种税收的征收管理,均适用本法。

第三条 税收的开征、停征以及减税、免税、退税、补税,依照法律的规定执行;法律授权国务院规定的,依照国务院制定的行政法规的规定执行。

任何机关、单位和个人不得违反法律、行政法规的规定,擅自作出税收开征、停征以及减税、免税、退税、补税和其他同税收法律、行政法规相抵触的决定。 

第四条 法律、行政法规规定负有纳税义务的单位和个人为纳税人。

法律、行政法规规定负有代扣代缴、代收代缴税款义务的单位和个人为扣缴义务人。纳税人、扣缴义务人必须依照法律、行政法规的规定缴纳税款、代扣代缴、代收代缴税款。

月底分摊1500元奖金,一共10人,有2个1.5的系数,有3个1.2的系数,怎么分

总系数是 1*5 +1.2*3 + 1.5*2 = 11.6

因此:系数为1.0的人:1500/11.6 = 129.31 元

系数为1.2的人:129.31*1.2= 155.17 元

系数为1.5的人:129.31*1.5= 193.97 元

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