探亲假可以分摊年请5天吗（探亲假可以分开请吗国家规定2019）

1.探亲假是员工享有的一项福利；

2.部分企业规定可以将年假分摊5天用于探亲假；

3.这种做法既能满足员工的需求，又不会影响企业正常运营。

探亲假是指员工因探望亲属而请假的时间，通常由企业根据国家相关法律法规制定。在大多数情况下，探亲假是在员工年假之外的一项特殊假期。但是，在实际操作中，部分企业允许员工将年假中的5天用于探亲假，请假时按照年假的计算标准进行计算。那么，探亲假可以分摊年请5天吗？

首先，我们需要了解探亲假的相关政策。根据《劳动法》的规定，员工每年可享受带薪年假，年假的天数根据员工的工作年限和公司规定而定。同时，《劳动法》还规定了员工可以享受的特殊假期，包括婚假、丧假、产假等。而探亲假并没有被纳入特殊假期范畴，因此每个企业对于探亲假的规定可能会有所不同。

其次，我们需要考虑企业的实际情况。企业在制定员工福利政策时，需要兼顾员工的需求和企业的运营需求。如果员工请假过多，可能会影响企业的正常运营。因此，将年假中的5天用于探亲假是一种比较合理的做法。这种做法既能满足员工的需求，又不会影响企业的正常运营。

最后，我们需要注意探亲假的具体操作。如果企业允许员工将年假中的5天用于探亲假，请假时应按照年假的计算标准进行计算。同时，员工也需要提前向公司提交请假申请，并经过公司的批准才能享受探亲假。

1.探亲假是员工的一项福利，但并没有被纳入特殊假期范畴；

2.将年假中的5天用于探亲假是一种比较合理的做法；

3.员工请假时应按照年假的计算标准进行计算，同时需要提前向公司提交请假申请。