如果学生签订的合同中明确规定了要分摊外教工资，如果学校能够清晰地向学生说明分摊外教工资的具体情况，学校应该在学生报名前告知他们是否需要分摊外教工资，分摊合理性问题尽管分摊外教工资在法律上可能是合法的，那么分摊工资显然是不合理的。...
外教工资上涨分摊
近年来，我国的英语教育事业蓬勃发展，越来越多的学校开始引进外籍教师。然而，随着外教工资的不断上涨，一些学校开始将其分摊到学生身上，这引起了社会的广泛关注。
分摊合法性问题
分摊合理性问题
尽管分摊外教工资在法律上可能是合法的，但是我们也需要考虑其合理性问题。
结论
总的来说，外教工资上涨分摊在法律上可能是合法的，但是我们也需要考虑其合理性问题。学校应该在决定是否分摊外教工资前，充分考虑到学生的实际情况，并采取合理的措施来降低成本。