今天给各位分享分摊法定义的知识,其中也会对指定分摊与约定分摊的区别进行解释,如果能碰巧解决你现在面临的问题,别忘了关注本站,现在开始吧!
本文目录:
想问全面分摊法是什么
全面分摊法是指对所有的暂时性差异无论是否重复发生都要作跨期分摊,以反映他们对所得税的全部影响过程。无论非重复发生还是重复发生的暂时性差异,均应作所得税的跨期分摊的一种方法。暂时性差异的分摊应采用全面分摊法,而不采用部分分摊法,其主要理由如下:(1)会计主要记录历史过程,如果将未来可能发生交易的所得税影响数与所得税的影响数抵消,并不妥当。(2)暂时性差异产生的所得税影响数,应在相关事项入账的同一会计期间确认。(3)企业管理部门不应武断地决定哪些暂性差异将来会转回,哪些不会转回,从而任意杜撰企业的经营成果和财务状况。(4)个别暂性差异将来会转回。即使是重复发生的暂时性差异,虽然在转回年度可能被新发生的暂时性差异所抵消,但不足以否认每年有新发生的暂时性差异及旧差异转回的事实,就如同应付账款账户余额虽然不变,并不表示没有新账发生或旧账偿付一样,所以,所有已经存在暂时性差异均应作跨期分摊。
更多关于全面分摊法是什么,进入:查看更多内容
部分分摊法是什么意思?
同学你好,很高兴为您解答!
对一次性非重复发生的暂时性差异才作跨期分摊的一种方法。重复发生的暂时性差异,当旧的差异转回时,又有新的差异发生,将其抵消,使其差异永远延续下去故不作跨期分摊。
希望高顿网校的回答能帮助您解决问题,更多财会问题欢迎提交给高顿企业知道。
高顿祝您生活愉快!
如何按比例分摊价格
比例分摊法是指对于间接费用以及用于多种商品的直接费用,按照一定的比例分摊到销售商品中去的方法。比例分摊法通常在期末进行分摊,为了使各种商品负担的期间费用合理,外贸企业可以采用不同的分摊标准进行分摊。
按商品销售收入的比例分摊。
这一分摊标准适用于与商品销售收入关系密切的费用项目,如营业费用中的差旅费、展览费、广告费、经营人员工资及福利费、邮电费、进出口商品累计佣金等,管理费用中的业务招待费、董事会会费、工会经费、职工教育经费、住房公积费等。其计算公式如下:
费用分摊率=本期某项费用发生额/本期商品销售收入×100%。
某种商品应分摊的费用=本期该种商品销售收入×费用公摊率。
【例】环球服装进出口公司1月份为男西服和女时装两类商品共支付广告费9000元,1月份男西服和女时装的销售收入分别为200000元和160000元,分摊本月份的广告费如下:
费用分摊率=9000/(200000+160000)×100%=2.5%。
男西服应分摊广告费=200000×2.5%=5000(元)。
女时装应分摊广告费=160000×2.5%=4000(元)。
根据分摊的结果,作分录如下:
借:营业费用——广告费——男西服5000。
营业费用——广告费——女时装4000。
贷:营业费用——广告费9000。
费用分摊法的具体方法是什么意思呢?
第一种,平均分摊法。把一定时间内发生的费用平均摊到每个产品的成本中,它使费用的发生比较稳定、平均。平均费用分摊法是抵消利润、减轻纳税的最佳选择,只需生产经营者不是短期经营而是长期从事某—一种经营活动,那么将一段时期内(如1年)发生的各项费用进行最大限度的平均,就可以将这段时期获得的利润进行最大限度的平均,这样就不会出现某个阶段利润额及纳税额过高的现象。
第二种,实际费用摊销法。根据实际发生的费用进行摊销,多则多摊,少则少摊,没有就不摊,任其自然,这样就达不到避税的目的。
第三种,不规则摊销法。根据经营者需要进行费用摊销,可能将一笔费用集中摊入某一产品成本中,也可能在另一批产品中一分钱费用也不摊。这种方法最为灵活。企业如果运用得好,可以达到事半功倍的效果。特别是当企业的经营不太稳定,造成利润每月差别很大时,该方法可以起到平衡的作用,利润高时多摊,利润低时少摊,从而有效地避税。
全面分摊法是什么?
全面分摊法是指对所有的暂时性差异无论是否重复发生都要作跨期分摊,以反映他们对所得税的全部影响过程。无论非重复发生还是重复发生的暂时性差异,均应作所得税的跨期分摊的一种方法。暂时性差异的分摊应采用全面分摊法,而不采用部分分摊法,其主要理由如下:(1)会计主要记录历史过程,如果将未来可能发生交易的所得税影响数与所得税的影响数抵消,并不妥当。(2)暂时性差异产生的所得税影响数,应在相关事项入账的同一会计期间确认。(3)企业管理部门不应武断地决定哪些暂性差异将来会转回,哪些不会转回,从而任意杜撰企业的经营成果和财务状况。(4)个别暂性差异将来会转回。即使是重复发生的暂时性差异,虽然在转回年度可能被新发生的暂时性差异所抵消,但不足以否认每年有新发生的暂时性差异及旧差异转回的事实,就如同应付账款账户余额虽然不变,并不表示没有新账发生或旧账偿付一样,所以,所有已经存在暂时性差异均应作跨期分摊。\x0d\x0a更多关于全面分摊法是什么,进入:查看更多内容
如何分摊费用?
费用分摊法是指在保证费用支出最少的前提下,采用一定的方法使费用摊入成本时实现*5摊入,以*5限度避税。
企业费用开支有很多种内容,如劳务费用开支、管理费用开支、福利费用开支等。在所有费用开支方面,劳务费用、管理费用开支最为普遍,也是企业费用开支中两项最主要的内容。通常所用的费用分摊方法主要有三种:
*9种,平均分摊法。把一定时间内发生的费用平均摊到每个产品的成本中,它使费用的发生比较稳定、平均。平均费用分摊法是抵消利润、减轻纳税的a1选择,只需生产经营者不是短期经营而是长期从事某—一种经营活动,那么将一段时期内(如1年)发生的各项费用进行*5限度的平均,就可以将这段时期获得的利润进行*5限度的平均,这样就不会出现某个阶段利润额及纳税额过高的现象。
第二种,实际费用摊销法。根据实际发生的费用进行摊销,多则多摊,少则少摊,没有就不摊,任其自然,这样就达不到避税的目的。
第三种,不规则摊销法。根据经营者需要进行费用摊销,可能将一笔费用集中摊入某一产品成本中,也可能在另一批产品中一分钱费用也不摊。这种方法最为灵活。企业如果运用得好,可以达到事半功倍的效果。特别是当企业的经营不太稳定,造成利润每月差别很大时,该方法可以起到平衡的作用,利润高时多摊,利润低时少摊,从而有效地避税。
分摊法定义的介绍就聊到这里吧,感谢你花时间阅读本站内容,更多关于指定分摊与约定分摊的区别、分摊法定义的信息别忘了在本站进行查找喔。