大家好，关于工资费用分摊会计分录很多朋友都还不太明白，不过没关系，因为今天小编就来为大家分享关于百分比分摊公式怎么算的知识点，相信应该可以解决大家的一些困惑和问题，如果碰巧可以解决您的问题，还望关注下本站哦，希望对各位有所帮助！
本文目录
咖啡厅的会计怎么做账
会计做账的一般步骤：
1做账需要按照你的实际业务设置需要的会计科目；
2根据发生的业务（收付款的票据）编制记账凭证；
3根据记账凭证的科目、借贷方向、金额登记明细账，计算各个明细科目的发生额、余额；
4根据账务数据，编制费用分摊，税金计提，工资计提等等转账凭证；（归集成本费用、计算生产成本，销售成本等）5登记明细账，计算各个科目的发生额、余额；结转损益科目，计算盈亏。6把全部的记账凭证按科目汇总，编制科目汇总表；7根据科目汇总表登记总账，计算总账各个科目的发生额、余额；8总账与明细账核对一致；9按照总账数据和明细账数据，编制会计报表、税务申报表、申报、缴税。这是会计的操作，从管理上说，要为会计做账准备好原始单据，以及收入、各项消耗、费用的统计。供参考。。
哪些费用记入管理费用科目
管理费用是指企业为组织和管理企业生产经营所发生的各种费用,明细科目有:办公费、管理人员工资、修理费、物料消耗、低值易耗品摊销、待业保险费、劳动保险费、资询费、诉讼费、印花税、邮电费、汽车费、差旅费、交通费、业务招待费、土地使用税、车船使用税、存货盘亏或盘盈、计提的坏帐准备、存货跌价准备、折旧费、审计评估费、开办费摊销、无形资产摊销、递延资产摊销、工会经费、其他等以上可根据企业自身的运营情况，自行设立。
如果发生次数少且金额不大的，有些科目也可合并为一个科目反映，比如地使用税、车船使用税、印花税、等可合并为税费科目
双薪分录怎么做
国家税务总局明确年底双薪收入不再单独作为一个月的工资薪金所得计征个人所得税。年终双薪是与发放当月的工资合并按一个月的工资薪金扣税。同时，年底双薪如果与年终奖在同一个月里发放，可以合并按全年一次性奖金分摊计税的政策纳税。
如：刘先生今年1月份拿了月薪3000元，年底双薪也拿了3000元，当月应纳税额为（3000+3000-2000）×15%-125=475元。
疫情期间医生护士怎么发工资
疫情期间仍然坚守在一线的医生与护士，此刻我们应该致敬他们。
疫情期间医生护士绩效工资的发放，我想分为两个部份；
第一部份：正常上班，正常轮转+加班我想，按照医院的工资绩效计算方式来看，基本工资+岗位工资+科室绩效+奖金+福利，正常轮转上班的按正常工资计，有加班的按加班工资计。当然，在一线的医护人员也辛苦，医院领导也会按照医护人员的考勤情况，对每个科室的工作人员进行独立奖金计算，请广大网友放心，有付出一定会有回报。
第二部份：支援武汉前线的医务人员不管是军队医院还是公立医院，支援前线的医生团队除了正常按绩效工资的计算方式计外。按职级的不同，医生、护士、后勤保障会有一笔按支援周期而定的援助奖金，这个是每个医院或卫计委进行统一规划定奖。对在援助武汉期间有杰出表现的医生、护士等人员会有特别奖金。
在国家危难当头，医生与护士冲在最前线。他们付出的很多，因为病人的救治最后关口是在他们手里，我们再次感谢他们。
我相信，有这么大的付出，一定会有收获。从情感上，从道义上，从职业生涯上，从回报上。
此刻他们在践行白衣天使的伟大使命，我的语言是苍白的。
祝福所有的医务团队都能安全凯旋，最终赢得这场胜利。
国家不会亏待他们。放心吧！网友朋友们。
百分比分摊公式怎么算
比例分摊费用是“直接认定费用”的对称。是指费用发生后，不能根据有关费用凭证．直接记入应由哪类商品负担，需要按各类商品所占比重进行分摊的费用。如利息、工资及其他各项间接费用等。
简介
在商业会计中，对于不能直接记入应由哪类商品负担的共同费用，平日可先按费用项目记入有关二级帐户，月终汇集再按一定比例在各商品大类之间进行分摊。
分摊方法
其分摊方法主要有：
(1)对共同性运杂费、保管费等可按重量、容积比例法分摊。其计算公式：
某类商品应分摊的运杂费=某类商品重量÷全部商品总重量×运杂费总额
某类商品应分摊的保管费=某类商品所占容积÷全部商品所占容积×保管费总额
(2)对银行借款利息等可按各类商品库存额比例分摊。其计算公式：
某类商品应分摊的利息额=某些商品期末（或平均）库存额÷全部商品期末（或平均）库存额×借款利息总额
(3)对其他各项间接费用，可按各类商品销售额的比例或各类商品存销总额占的比例分摊。其计算公式：
某些商品应分摊的间接费用=某些商品的销售额÷全部商品销售额×间接费用总额
好了，文章到此结束，希望可以帮助到大家。