大家好,今天来为大家分享如何申请分摊费用返还的一些知识点,和分摊费用的方法的问题解析,大家要是都明白,那么可以忽略,如果不太清楚的话可以看看本篇文章,相信很大概率可以解决您的问题,接下来我们就一起来看看吧!
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地暖初装费能退吗
初装费是不可以去掉的。因为既然小区安了这样的设施,把地热资源的部分全都会分摊到每一户户头上。所以他们是不能退费给你的。不用也不能退。
移动中的分摊预存是什么意思
分摊预存也就是每月返还你一定的话费,比如预存300元,每月返还30元,分10个月返还。好处是你预交的话费能少一点,因为运营商通过这种办法稳定了客户源。
税款返还做什么科目
一、企业收到的返还的税金等原计入“税金及附加"科目的各种税金,应按实际收到的金额,
会计分录如下:
借:银行存款
贷:税金及附加
二、企业实际收到即征即退、先征后退、先征税后返还的增值税或直接减免的增值税,记入“营业外收入“科目的贷方,
会计分录如下:
借:银行存款
贷:营业外收入
期末“营业外收入”贷方发生额反映实际收到或直接减免的增值税,期末由本科目借方结转至“本年利润"科目,结转后本科目无余额。会计分录如下:
借:营业外收入
贷:本年利润
三、出口企业销售出口货物,按规定向税务机关办理“免、抵、退“税申报所计算得出的应退税额,实际收到应退回的增值税消费税等时,计入“应收出口退税款”科目贷方,会计分录如下:
借:银行存款
贷:应收出口退税款
扩展资料:
1、企业转让固定资产时,先结转固定资产原值和已提累计折旧额,借记“固定资产清理”、“累计折旧”科目,贷记“固定资产”科目。
收到双方协议价款,借记“银行存款”,贷记“固定资产清理”科目;最后结转清理损益,若转出价款高于固定资产账面净值,借记“固定资产清理”科目,贷记“营业外收入”科目。
2、企业处置无形资产时,应按实际收到的金额等,借记“银行存款”等科目,按已计提的累计摊销,借记“累计摊销”科目。
按应支付的相关税费及其他费用,贷记“应交税费”、“银行存款”等科目,按其账面余额,贷记“无形资产”科目。
按其贷方差额,贷记“营业外收入——处置非流动资产利得”科目,已计提减值准备的,还应同时结转减值准备。
3、确认的政府补助利得,借记“银行存款”、“递延收益”等科目,贷记本科目。
退休年金返还怎么算的
一、一次性返还个人退休之后,企业年金需要返还了,单位在办退休的时候,也会一并办理企业年金的返还的,如果想一次性把企业年金领完,则需要向单位申请,然后由财务向缴纳机构上报,符合条件的可以一次性领取。返还的数额,就是上面说的三个条件的叠加。
二、按月返还如果想到细水长流,过一个舒舒坦坦温文尔雅的老年生活,也可以申请按月返还,这一块就可养老保险是一样的。
三、购买商业保险返还当然,退休职工也可以选择将本人企业年金个人账户里的全部或部分资金用来购买商业养老保险产品,并根据保险合同领取待遇,享受相应的继承权。
企业年金退休提取流程
1、退休时向原缴纳年金的企业人事部门申请,填写支取申请表,提供身份证及银行卡复印件。
2、企业经办将支取年金申请表发至有关部门。
3、银行转账至银行账户。
4、从2至3,快则2周,慢点就1个月。
退休后企业年金如何计算
至于具体可以领取到多少企业年金,那就是因人而异的。企业年金=(个人缴费+企业缴费)×缴费年限。所以企业年金也是多缴多得的,职工在退休前缴纳的越多,到退休之后,能够领取到的企业年金也就会越多。
假设一位员工去年一年的工资总额是72000元,现在每月从工资中划出100元存到其个人的企业年金账户中,那么,30年后职工退休,他可以拿到多少企业年金?
假设一位员工去年一年的工资总额是72000元,现在每月从工资中划出100元存到其个人的企业年金账户中,同时企业为他存300元(缴费比例为1:3)。如果不计年收益,不计工资涨幅,那么30年后,这位员工退休,一次性可拿到100(元)x12(月)x30(年)+300(元)x12(月)x30(年)=144000元。事实上,企业年金是按照前一年平均工资比例划走的,工资随着职工工龄、级别等每年上涨,年金缴存也会上涨;另外企业年金以信托的形式进行市场化管理。投资管理人会根据企业的特征为企业设计年金投资方案,比如稳定收益债券型年金产品等。这无疑会让职工的企业年金逐年水涨船高。
企业年金退休后领取是否缴纳税收
企业年金退休领取时需要交个人所得税。
企业年金是对国家基本养老保险的重要补充,是我国正在完善的城镇职工养老保险体系(由基本养老保险、企业年金和个人储蓄性养老保险三个部分组成)的“第二支柱”。
根据《关于企业年金职业年金个人所得税有关问题的通知》财税[2013]103号规定:
1、企业和事业单位(以下统称单位)根据国家有关政策规定的办法和标准,为在本单位任职或者受雇的全体职工缴付的企业年金或职业年金(以下统称年金)单位缴费部分,在计入个人账户时,个人暂不缴纳个人所得税。
2、个人根据国家有关政策规定缴付的年金个人缴费部分,在不超过本人缴费工资计税基数的4%标准内的部分,暂从个人当期的应纳税所得额中扣除。超过上述范围规定标准缴付的年金单位缴费和个人缴费部分,应并入个人当期的工资、薪金所得,依法计征个人所得税。税款由建立年金的单位代扣代缴,并向主管税务机关申报解缴。
3、个人达到国家规定的退休年龄,在本通知实施之后按月领取的年金,全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税;在本通知实施之后按年或按季领取的年金,平均分摊计入各月,每月领取额全额按照“工资、薪金所得”项目适用的税率,计征个人所得税
施工企业统筹返还的账务处理方法
建筑工程劳保费退还方法流程:
1、建筑业劳保费缴款通知单(原件);
2、建设工程施工合同复印件(验原件);
3、《建筑业劳保费管理手册》(以下简称手册);
4、建设单位出具代缴建筑业劳保费的扣款证明(若多家企业施工应出具缴费金额分摊表);
5、企业法定代表签字并加盖企业公章的劳动者上月的工资花名册;
6、企业购买上月养老,医疗社会保险和建筑业企业危险作业意外伤害险的凭证(复印件);
7、法定代表人委托函及经办人身份证复印件(验原件)。扩展资料建筑业某些工作条件特别艰苦的工种,如水下作业的潜水工、高空作业的架子工、烟囱工等,在劳动保险上作了特殊规定。根据条例规定,全民所有制建筑企业的职工有享受集体劳动保险的权利,凡因疾病、工伤、残废、年老、生育等原因,全部或部分丧失劳动能力和死亡者。按规定分别享受工资、医药费、补助金、退休金、抚恤金的待遇,以及疗养、休养等其他福利。由职工供养的直系亲属患病或死亡时,也享受一定的保险待遇。在特殊条件下劳动的工人,享受提前退休的待遇。
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