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合伙人制度利益怎么分配年底分红的时候该怎么办
按法律规定，对于合伙企业的利益分配及年底分红法律按照合伙协议的约定办理。
合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。另外，合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。相关法律规定《中华人民共和国合伙企业法》第三十三条合伙企业的利润分配、亏损分担，按照合伙协议的约定办理；合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。
合伙人分配利润方法
合伙人应按事先签订的协议、合同去分配利润。比如，谁投资的资金多，就分得的多；谁的能力大，责任重就分配的利润高等等。总之，按事先签订的合同协议分配即可，否则，谁违背了就负法律责任。
合伙人利润分配方案
企业在生产经营过程中获得的利润，一般按照下列程序进行分配：
1、企业取得的利润总额应当按照国家规定作相应的调整，然后按照税法缴纳所得税。
2、企业缴纳所得税后的利润一般按照下列顺序进行分配：
（1）被没收的财产损失，支付各项税收的滞纳金和罚款。
（2）弥补企业以前年度的年度亏损。《企业财务通则》规定，企业发生的年度亏损，可以用下一年度的税前利润等弥补，下一年度利润不足弥补的，可以在5年内延续弥补。5年内不足弥补的，可以用企业的税后利润等弥补。
（3）提取法定盈余公积金。可以在企业税后利润扣除前两项后的10‰提取，盈余公积金已达到注册资金50%时可不再提取。法定公积金可以用于弥补亏损，也可以用于转增资本金等，但转增资本金后，企业法定盈余公积金一般不得低于注册资金的25%。
（4）提取公益金。这主要用于企业职工的集体福利设施支出。
（5）向投资者分配利润。企业以前年度的未分配利润，可以并入本年度向投资者分配。如果企业是股份有限公司，在提取公益金以后，可以按照下列顺序分配利润。
合伙人亏损如何计算
合伙协议中规定了亏损分摊比例的，按合伙协议的比例分摊，但是不得协议由某人承担全部亏损
合伙协议没约定的，按照合伙人的出资比例分摊
出资比例无法明确的，合伙人平均分摊
以管理出资的合伙人怎么分配利润
【法律意见】人事先直接就进行一个协商，两人笼统的根据各自负责或出资的情况来确定一个分配比例。复杂点的方法是：要深入将两人出资额度、出资比例、以及在日后经营中所做的贡献大小等进行一个分配。无论哪种方法，其实分配比例本身不重要，只要双方同意即可，但是一定要事先把分配比例进行明文合同的约定和说明。避免以后再发生利益冲突。【法律依据】《合伙企业法》第三十三条合伙企业的利润分配、亏损分担，按照合伙协议的约定办理；合伙协议未约定或者约定不明确的，由合伙人协商决定；协商不成的，由合伙人按照实缴出资比例分配、分担；无法确定出资比例的，由合伙人平均分配、分担。合伙协议不得约定将全部利润分配给部分合伙人或者由部分合伙人承担全部亏损。
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