大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于加工产品怎么分摊工资，加工产品怎么做会计分录这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！
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制造费用怎么分摊到完工产品中
1、首先应将制造费用转平：借-生产成本，贷-制造费用。
2、根据当月完工产品入库及在产品的情况，进行分配。
举例：本月生产了1000件，发生制造费用200，管理费用20，直接材料300，计件工人工资共600，请问如何分摊成本？
解决方法：
借：生产成本-制造费用，800，贷：制造费用，200，制造费用-直接人工，600，借：生产成本-直接材料，300，贷：存货原材料，300。
产品完工，把上面发生的生产成本都结转过来。
借：库存商品，1100，贷：生产成本，1100。然后卖多少就把库存商品结转主营业务成本就可以了。
企业帮员工缴纳费用如何分摊
社保缴纳比例是按国家社保政策的规定执行的。在职人员的社保在缴费基数范围内，按员工工资的43.5%左右扣缴。五险分摊比例如下：养老保险企业20%，个人8%，医疗保险企业10%，个人2%，失业企业保险企业1%，个人0.5%，工伤保险企业1%，计划生育保险企业1%，总共约43.5%，其中公司33.%，个人10.5%。
比如员工工资五千元，应缴二千零一十七点五元，公司承担一千六百一十二元，个人承担五百零二元五角。
制造费用和辅料如何分摊到产成品
1、首先应将制造费用转平：借-生产成本，贷-制造费用。
2、根据当月完工产品入库及在产品的情况，进行分配制造费用的分配方法：
1、工时比例
2、工资比例
3、机器工时比例
4、年度计划分配率
我公司是来料加工企业,并且按订单加工,如何核算成本
来料加工企业的成本核算主要不涉及原材料，主要是设备厂房折旧、工人工资、辅料。
工人工资的分摊可以采取工时法，也可以采取计件法。但这主要取决于你核算工资的途径。
如果你采取工时法来核算工人工资，比如，加工A产品耗用6个工时，加工B产品用4个工时，那么
A产品应该分摊60%的工资，B产品应该分摊40%的工资。
费用怎样分摊在产品上
可以尝试按进货成本比例摊销，打个比方：您进货三种分别是A、B、C，A的进货金额2元，B3元，C5元；进货的总成本为10元，那么三种货物所占进货成本比例分别为A20%，B30%，C50%；归结您所说“开店、房租、工资”等费用，拿费用总和乘以上述进货比例就是每种货物需要分摊的费用金额，用每种货物所应分摊的费用金额除以该种货物数量就是单个商品应该分摊的费用。
希望可以帮到您！
关于加工产品怎么分摊工资的内容到此结束，希望对大家有所帮助。