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公差手机转帐公务卡住宿费能报销吗
回答如下:
公务卡住宿费能报销，但要具体问题具体分析。
公务卡报销差旅费，分为以下几种情况：1、使用单位公务卡出差。为防止一些特殊情况带来的不便，很多单位在员工办理公务卡的同时，以单位名义办理几张公务卡备用。如果员工没有公务卡或者还没办下来，可以使用单位公务卡报销差旅费；
2、使用其他出差人公务卡。很多情况下出差都是二人以上，没有公务卡问题就不大了，可以使用出差的一个同事公务卡报销。这一般都是被允许的，出差前向财务说明原因；
3、费用均摊，补助均分。在多人出差的时候，是可以使用一个人公务卡的，报销结算也是很方便，就是由一个人到财物报销，因为大家出差标准都是一样的，扣除费用之后该享受的补贴大家分摊。即使标准不一样，也可以按比例拿，这个帐应该是好算的；
4、借用他人公务卡。公务卡没有办下来确实需要出差，也可以采取变通的方法，就是借用别人公务卡出差，在这里需要指出的是，在借用别人公务卡时要先和领导报告，并向财务说明清楚，财务说不影响报销之后，再借公务卡出差。另外，也要和借你卡的人把账算清楚，最好是把账单拍照固定；
5、情况证明。使用公务卡也不是绝对的，比如在有些会议中，主办方没有提供刷卡设备，无法刷公务卡。在这样的情况下，需要主办方开具证明，证明费用只以现金结算，证明盖上公章，拿发票也是可以报销的；
6、征求财务意见。各个单位的公务卡报销标准和程序不完全相同，没有公务卡需要出差，可以先就差旅费报销的问题咨询财务，由财务帮助解决，财务帮助不了的向领导报告。
医疗报销的分割单是什么样子的
医院报销分割单就是一张自制原始凭证。分割单必备原始凭证的基本内容（凭证名称、填制凭证日期、填制凭证单位名称或者填制人姓名、经办人的签名或者盖章、接受凭证单位名称、经济业务内容、数量、单价、金额），标明费用分摊情况，并在分割单上应加盖单位的财务印章。
员工宿舍电费如何分摊
员工宿舍有的电费是由单位报销个人不需要承担。有的员工宿舍是包住宿，但是电费是由居住的人分摊。这种情况下，每个月产生的电费。总数除以。这一个房间住宿的员工数量。得出来的结果，就是每个员工需要平均分摊的电费。
通常员工宿舍如果需要平摊电费的话，就是这样，电费总数除以住宿的员工人数。员工宿舍电费分摊就是指一共产生了多少电费，除以同一个宿舍员工的总人数。
财务上的分摊和分配是一个意思吗
分摊和分配不是一个意思分摊，主要是对费用说的，就是将一个整体分到不同的项目上，由不同的项目承担分配，则指的是分解给不同的对象，相当于是给这个项目二者针对的对象是不一样的，不止在财务中，在日常使用中，这两个词也是适用不同的情况的
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