警察在生育孩子时也需要特殊的处理，还要考虑产假和复岗问题。警察产假期间，二、复岗及适龄儿童警察产假结束后，但是具体岗位需根据女警特殊情况及职业特点来确定。...
警察在生育孩子时也需要特殊的处理，不仅需要注意孕期的饮食和保健，还要考虑产假和复岗问题。那么当警察怀孕产子后，应该如何处理呢？
一、产假与护理假
警察产假一般为4个月，可以根据个人情况适当延长。同时，警察还有护理假，用于照顾新生儿，时间为3个月。而且，警察产假期间，所在单位不能解除劳动关系。
二、复岗及适龄儿童
警察产假结束后，企业有义务安排岗位让其复岗，但是具体岗位需根据女警特殊情况及职业特点来确定。此外，对于女警的适龄儿童教育问题，也应得到足够的重视。
三、相关政策法规
警察怀孕产子相关的政策法规主要包括《妇女劳动保护特别规定》、《中华人民共和国计划生育条例》等。不同地区或单位的具体政策规定会有所不同，请警察们及时了解相关信息。
警察怀孕产子是一件值得特别处理的事情，需要单位和社会的关怀与帮助。各级政府和相关部门应该制定更加完善的政策法规，为女警们提供更加优质的保障服务。同时，女警们也要自觉维护自身权益，争取自己的合法权益。