怎么旁敲侧击问出对方

在人际交往中，有时候我们需要询问对方一些敏感话题或者难以开口的问题，但是直接问又恰恰显得有些唐突。这时候旁敲侧击就成了一个不错的选择。本文将为大家介绍怎么通过旁敲侧击问出对方的想法和意见。

一、先确认话题

在尝试旁敲侧击之前，我们需要先确认我们需要询问的话题具体是什么。这样一来，我们才能更有针对性的发问，并且避免跑题。比如，我们需要了解某个同事对于一件事情的看法，那么我们需要先确定这件事情具体是什么。

二、利用场景引导

旁敲侧击需要利用到周围的场景。比如，我们可以通过给对方提供一个引子，来间接地问他们所想的问题。例如，“你知道公司最近在开发哪个新产品吗？有听到什么消息吗？”这样一来，我们就可以了解对方对于公司新产品的看法了。

三、从自己的角度出发

我们可以从自己的角度出发，来询问对方某个问题。例如，“我觉得最近工作挺忙的，你觉得呢？”这样一来，我们就可以知道对方是否有同感，同时也可以了解他们在工作中的想法。

四、开放性问题

开放性问题是指需要对方自由发言的问题。这种问题可以鼓励对方说出自己真实的想法和感受。比如，“你觉得这个方案怎么样？有什么需要改进的地方吗？”这样一来，对方会更愿意分享他们的想法，并且也可以为你提供一些宝贵的建议。

在人际交往中，旁敲侧击是一种非常有效的沟通技巧。通过利用场景引导、从自己的角度出发、开放性问题等方法，我们可以了解到对方的真实想法。当然，在使用旁敲侧击的过程中，我们也需要注意语气和态度，以免给对方造成不好的印象。