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工作请示事由怎么填写

填写请示事由是非常关键的一步。不同的请示事由需要不同的填写方式,一、请示事由的种类及填写方式1.请假事由请假事由应该简明扼要,2.出差事由出差事由应该包括出差的目的、地点、时间、路线等信息。3.加班事由加班事由应该明确加班时间和原因。...

在职场中,经常需要向上级领导进行工作请示,填写请示事由是非常关键的一步。不同的请示事由需要不同的填写方式,下面就让我们来详细了解一下。

一、请示事由的种类及填写方式

1. 请假事由

请假事由应该简明扼要,直接表达自己请假的原因和时间。例如:“请求批准我因身体不适请假两天。”

2. 出差事由

出差事由应该包括出差的目的、地点、时间、路线等信息。例如:“请求批准本人前往上海开展业务活动,地点为上海市黄浦区,时间为2021年9月1日至9月3日。”

3. 加班事由

加班事由应该明确加班时间和原因。例如:“请求批准今晚加班至22点,因为明天需要提交重要报告。”

4. 调休事由

调休事由应该说明调休日期和原因。例如:“请求批准本人调休于9月8日,在此之前工作繁忙,造成身体疲劳,需安排一天的调整时间。”

二、请示事由的注意事项

1. 精简明了

请示事由应该尽量精简明了,不要使用复杂的句式和生僻的词汇。让领导能够一目了然地了解您的请求。

2. 依据实际情况填写

请示事由应该依据实际情况填写,不要夸大事实或者虚构理由。

3. 注意文体规范

请示事由应该符合文体规范,尊重上级领导,表达恳切严谨的态度。

正确填写请示事由是保证工作顺利进行的重要环节。无论是请假、出差、加班还是调休,都需要注意请示事由的种类和填写方式,并遵循注意事项,以确保呈现给领导的请示内容明确清晰,得到领导的支持与认可。

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