但有时候因为不同的原因出现了领导不同意出钱的情况，1.照实回答如果领导问你出差的具体原因及所需费用，领导可能会进一步询问出差的具体细节，2.提供更多解决方案如果领导对于出差费用不同意，那么你可以主动向领导提供更多的解决方案。...
出差是工作中常见的事情，一般情况下领导出钱是比较正常的。但有时候因为不同的原因出现了领导不同意出钱的情况，那么我们该怎么回复呢？本文将为大家分享一些有效的回复方式。
1. 照实回答
如果领导问你出差的具体原因及所需费用，建议照实回答。在说明出差的必要性和具体费用时，可以适当的解释一下。
例如：出差是为了去谈业务的，期望能够深化合作关系，费用是包括往返车票、住宿费和餐费等。此时，领导可能会进一步询问出差的具体细节，这时候你应该尽可能的做一个充分的准备，获得领导的认可。
2. 提供更多解决方案
如果领导对于出差费用不同意，那么你可以主动向领导提供更多的解决方案。比如说你可以积极寻找优惠的住宿方式或者是奖励方案，争取领导的支持。
例如：我们可以寻找更加经济的住宿方式，比如说可以选择民宿，这样的住宿价格会更加划算，同时也可以让出差过程中多点人情味，深化与客户之间的合作关系。
3. 说明自己的尽力付款
如果领导还是不同意出钱，那么你可以主动说明自己尽力在付款。这样可以让领导看到你的诚意和负责任的态度。同时也可以提高自己在领导心目中的形象。
例如：如果领导说公司不能帮忙出这笔费用，我可以使用自己的信用卡在相关费用上先垫付，等回来之后再通过申请报销的方式解决。
出差领导不同意出钱可能会让我们感到有些失落，但是合理的沟通和解决方案都是能够找到的。在需要出差的时候，我们要对出差作出充分的准备，以便向领导提供更加详细的信息，使得领导能够更加清晰地了解出差费用的必要性，从而支持我们。同时在出差时，我们也应该做到精打细算，力图发挥出最大的效益，这样不仅可以为公司争取到实惠，也可以在工作中取得更加显著的成果。