南充市人力资源和社会保障局日前发布劳动节放假通知书模板，旨在帮助读者更好地了解南充市关于劳动节放假的规定。三、通知要求1.各单位要严格按照国家法定节假日放假安排执行，并按照国家有关规定支付加班费。3.各单位要做好放假期间的安全管理工作。...
南充市人力资源和社会保障局日前发布劳动节放假通知书模板，为各单位提供了参考。本文将围绕该模板展开阐述，旨在帮助读者更好地了解南充市关于劳动节放假的规定。
一、通知背景
近日，南充市人力资源和社会保障局发布了劳动节放假通知书模板，为各单位制定放假安排提供了指导。
二、通知内容
1. 放假时间：5月1日至5月5日放假，共计5天。
2. 工作安排：对于需要连续工作的岗位，要采取轮班制度，确保职工合理休息。
3. 加强安全管理：在放假期间，要加强安全管理，特别是在旅游、户外活动等方面，要注意安全。
三、通知要求
1. 各单位要严格按照国家法定节假日放假安排执行，不得擅自调整。
2. 对于需要延长工作时间的单位，应当经过劳动者同意，并按照国家有关规定支付加班费。
3. 各单位要做好放假期间的安全管理工作，确保职工的人身安全和财产安全。
南充市人力资源和社会保障局发布的劳动节放假通知书模板，为各单位制定放假安排提供了指导。在放假期间，各单位要严格按照国家法定节假日放假安排执行，不得擅自调整，并加强安全管理工作，确保职工的人身安全和财产安全。同时，对于需要延长工作时间的单位，应当经过劳动者同意，并按照国家有关规定支付加班费。