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国庆节什么时候开始放假七天
北京市人民政府办公厅9月7日发布《关于2022年国庆节放假安排的通知》：
根据国务院办公厅通知精神，现将2022年国庆节放假安排通知如下：10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。
国庆放几天假
今年国庆节放假时间是10月1日至7日放假调休，共7天。10月8日（星期六）、10月9日（星期日）上班。
在国庆节七天休假之后的下一个周末，也就是10月8日与10月9日，将会进行调休上班。加上之后的五天工作日，也就是说，今年的国庆假期是先放七天假，再连续上七天班。
对于这样的假期安排，自然也是引起了不少网友的争论，网友们纷纷表示，这差不多就相当于只放了五天假。
国庆长假：
1999年起国庆节是中国大陆的“黄金周”假期。国庆的法定休假时间为3天，再将前后两个周末调整为一起休假共计7天；中国大陆海外机构及企业则为3-7日；澳门特别行政区为2日，香港特别行政区为1日。
中国每逢国庆佳节，各企事业单位都会挂起灯笼或横幅，用“欢度国庆”等标语来庆祝国庆；广场上则摆放着标语字样的盆景和氢气球，用欢乐的气氛来迎接国庆。
国庆节全国放假吗
全国放假。
根据《全国年节及纪念日放假办法》规定，我国法定节假日分三种，一种是全体公民放假的节日，另一种是部分公民放假的节日及纪念日。2022国庆节放7天假，2022年10月1日（周六）－2022年10月7日（周五），共放假7天，其中2022年10月8日（周六）和2022年10月9日（周日）为正常上班调休时间。
国庆节法定节假日是几天
国庆节法定节假日是三天，是每年的10月1日到3日，按照规定，2021年国庆节从10月1日至10月7日，共放假7天。这7天，只有前三天是法定假日。
因此，劳动者在前三天法定假日上班，用人单位应该按照日工资的300%支付加班工资，这笔钱不得以调休来抵销。10月4日至7日，用人单位安排劳动者加班，可以选择给劳动者安排补休或者按照不低于劳动者本人日工资的200%支付加班工资。
法定节假日的相关信息
法定节假日，一般是指根据各国、各民族的风俗习惯或纪念要求，由国家法律统一规定的用以进行庆祝及度假的休息时间。法定节假日制度是国家政治、经济、文化制度的重要反映，涉及经济社会的多个方面，涉及广大人民群众的切身利益。
法定节假日的休假安排，为居民出行、购物和休闲提供了时间上的便利，为拉动内需、促进经济增长做出了积极贡献。2019年8月2日，人社部发布《我国法定年节假日等休假相关标准》明确，休息日、法定年节假日、年休假、探亲假、婚丧假五类休假标准。
其中，现行法定年节假日标准为11天。全体公民放假的节日是新年放假1天；春节放假3天；清明节放假1天；劳动节放假1天；端午节放假1天；中秋节放假1天；国庆节放假3天。探亲假未婚职工每年1次，假期20天；已婚职工每4年1次，假期20天。
为什么国庆要放7天假？
国庆要放7天假是为了推动“假日经济”。
1999年国庆放假开始，对国庆、春节和劳动节这三个节日的休假时间进行了统一调整，移动节日前后的二个周末四天和法定假期三天集中休假，这样共计7天时间。自此实行这种休假制度以后，每逢这三个节日的休假称为“长假”，通常前面冠以节日名称。
2008年，新版《全国年节及纪念日放假办法》开始施行，春节、国庆两个黄金周保留，五一改为小长假，增加清明、端午、中秋三个小长假。
“长假”的制定，主要目的是推动“假日经济”，通过长假启动内需、创造出一些新的需求。由于周末和节假日本来就是商业消费的集中时间，七天长假更是旅游、交通和商业集中时段，相对于商家赚钱的商机，媒体称为“黄金周”。
2021年国庆节放假安排
10月1日（星期五）至7日（星期四）放假调休，共7天。9月26日（星期日）、10月9日（星期六）上班。
国务院办公厅强调，节假日期间，各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫等工作，遇有重大突发事件，要按规定及时报告并妥善处置。
值得注意的是，中秋、国庆双节期间，疫情依然没有过去。建议外出旅行的百姓，选择合理的目的地。可以考虑周边游，比如户外露营或去民宿度假，或者带着父母外出散散心。
不管什么假期，在目前状态下，务必不要去人多的地方，尽量不扎堆，不聚集。出门在外，在密闭空间、人流较多地方尽量戴上口罩，勤洗手、保持社交距离。有条件有机会还是要接种疫苗，如遇特殊情况，请咨询医生后谨慎接种。
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