国庆节放假3天合理吗？该怎么办？
谢邀不是你神马意思，放假三天还不行，估计开公司的都要哭了，也就上行政班的高兴放假，国家放几天就乐几天，谁也改变不了不是，国庆快乐！吃好喝好???
什么人国庆只有三天假？
从1999年起，国庆节就成为了中国大陆的“黄金周”假期。国庆的法定休假时间为3天，再将前后两个周末调整为一起休假共计7天，这就是所谓的“国庆七天假”。中国大陆海外机构及企业则为3-7日;澳门特别行政区为2日，香港特别行政区为1日。其实理由并不多，放假7天还是3天都是国家节假日规定上做得决定。所以说，国庆节法定三天，经过调休放假七天。
国庆节法定假日上班6.5个小时中间可以吃饭休息多久？
按《劳动法》规定是一天上班8小时，一般单位中午吃饭、休息时间是一小时。当然每个单位属性及岗位不同也有所区别。具体需要根据公司的规章制度及岗位职责及重要性而定。有的单位一天工作工作7小时或6小时都有。国庆法定假日加班一般都是有重要任务，任务完成可以提前休息，否则还是按制度来比较规范一点。
十月一日吃饭有什么讲究？
这一天中午请客也没有什么讲究，永远不要相信什么迷信，现在都什么年代了，假如和朋友亲戚关系处的好的话，请他们吃上一顿饭也是很正常的。农历十月初一，是冬天的第一天，此后天气渐渐寒冷，人们怕在冥间的祖先灵魂缺衣少穿，因此，祭祀时除了食物、香烛、纸钱等一般供物外，还有一件不可缺少的供物：冥衣。在祭祀时，人们把冥衣焚化给祖先，叫作「送寒衣」。十月初一烧寒衣，寄托着今人对故人的怀念，承载着生者对逝者的悲悯。
国庆放8天，幼儿园该不该退伙食费？
这还真是个奇怪的问题，我来回答一下吧！我们幼儿园伙食费是按照天数收的，一个月上幼儿园21天，那么就用一天的费用乘以21天，如果有没来的时候，那么下一次收费根据考勤退给家长。所以国庆放假的这些天根本就不会收伙食费，又何来退费一说？当然，我们是公办幼儿园，保教费和伙食费分开收，保教费是不退的，毕竟上学这件事是连续的，不是按天提供服务。但是好像有的私立幼儿园把保教费和伙食费混在一起收，一个月说一个数字，所以家长就会质疑，为什么不退伙食费。建议幼儿园要做好家长的解释工作，家长有时候不是真的很在意退费，在意的是消费要明明白白。
国庆节公司只放3天假，真的合理吗？
记得第一份工作，节假日基本不放假，放了也是调休。后来的公司包括现在的都是按国家规定放假。怎么说呢，我觉得与其说不合理，不如说你还没到合理的阶段。刚出来工作的时候，只会做一些没什么技术含量的工作，公司也不大；后来去学了技术，找到了满意的工作，放假也正常，虽然偶尔加班但是有餐补；现在的公司基本没加班，按规定放假，节假日还有福利。很显然，你有更好的技术，你就能去更好的公司，就能享受更好的待遇，大多数人都是这样过来的。所以，加油吧！