十一放假算不算在公休内？
现在国家会在十一放一个七天长假，以便让大家出门旅游或者探亲。十一放假前三天是法定节假日，不算在公休内。后面四天是公休假，如果不是周末的，会在国庆节前后的周六或者周日用来调班。这样就能保证十一有一个连续七天的长假。所以，我给的答案就是：十一前三天不算在公休内，后四天是算在公休内。
公休指定几月份？
公休没有指定月份，也不好指定月份，所以一般公休都是公休人依据自己的工作需要，安排完善程度自己作出合理安排，将公休安排在合适的时间段，同时又不影响个人、同事及单位的整体利益，从而更好的享受公休带来的快乐，让生活更加美好。
公休包括晚上吗？
公休包括正常的八小时工作制，如果你是每天都晚上需要上班，那就包括晚上。公休日一般都是指星期六、星期天。法定假日是指国家明确的春节、清明节、劳动节、农历五月节、八月节、国庆节和新年。其他还有三八节、青年节是符合条件的休半天。所以说，公休包括不包括晚上，需要具体情况而定。
公休是指法定的节日吗？
国家法定假日指的是国家规定放假的日子。 法定假日，用人单位安排加班的，需支付不低于劳动者本人日或者小时正常工作时间工资的百分之三百的工资报酬。 公休公假都不是专业名词，只是民间人们自己的说法，也没有什么区别，法律上只分休息日和法定节假日，休息日不上班没有工资，上班不安排倒休的支付二倍工资的加班费。法定假假日是带薪的，不上班也有工资，上班不能倒休直接给三倍加班费。 国家规定的节假日，是指春节、元旦、清明、中秋、五一、国庆、端午七个法定假日，及部分放假的节假日，包括青年节、妇女节、儿童节和八一建军节等，不是指星期六和日。
公休可以和国庆一起休吗？
公休可以和国庆一起连休，但不能用国庆假日抵公休。
公休与工休的区别？
公休是国家法定节假日的休息。如现在的端午节、清明节、劳动节、国庆节、过年等。工休是你再本公司工作一年以上可以享受5天的带薪休假。
公休假规定是不是包含法定节假日？
公休假中不含法定假日，公休假遇休息日和法定假日顺延。 附：国务院《带薪年休假条例》 第三条 职工累计工作已满1年不满10年的，年休假5天；已满10年不满20年的，年休假10天；已满20年的，年休假15天。 国家法定休假日、休息日不计入年休假的假期。 劳动部《企业职工带薪年休假实施办法》 第六条 职工依法享受的探亲假、婚丧假、产假等国家规定的假期以及因工伤停工留薪期间不计入年休假假期。
公休假日与法定节假日区别？
公休假日基本上是指星期六和星期天，还有一种就是比如说你出差回来以后公司给你另外的工休。而法定节假日是国家规定的节假日，是具有法律效力的。你也可以理解为一个是私人对你的承诺，一个是公家部门的承诺。希望我的回答能够帮助你