生育假遇到国庆节怎么顺延（产假和国庆重合了怎么算）

• 产假和国庆重合了怎么算？

• 当产假遇到国庆节的时候怎么办，顺延？

• 生育假遇到法定假日怎么顺延？

产假和国庆重合了怎么算？

产假和国庆重合，产假顺延！根据《人口与计划生育条例》和《计划生育奖励与补助若干规定》，符合法律法规规定生育的夫妻，女方除享受国家规定的产假外，还可以再享受生育假30天。“生育假30天”一般应当与产假合并连续使用（包括双休日），遇法定节假日顺延！

当产假遇到国庆节的时候怎么办，顺延？

当产假遇到国庆节的时候有具体规定。第三十一条 劳动保险条例第十六条规定的产假（不论正产或小产）应包括星期日及法定假日在内，不再补假。《中华人民共和国劳动保险条例实施细则修正草案》

生育假遇到法定假日怎么顺延？

产假遇上法定节假日是不会顺延的。一般来说，产假为98天，已经包含了其中的法定节假日。女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。希望我的解答可以能够帮助到大家，谢谢。